胶东在线12月15日讯(通讯员 李潘啸 王安雄)为深入贯彻落实省联社党委“123456”总体工作思路、“六个坚定不移”年度工作要求和“五种理念”，栖霞农商银行采取一系列措施，树立以合规为中心的经营理念，重塑合规文化，夯实合规之基。
党建引领，提升政治素养
通过党委理论学习中心专题研讨、总行“灯塔大课堂”集中学习、支部分组学习、干部员工自学等形式，组织辖内党员干部员工深入学习党的十九届五中全会精神，全面提升政治素养，强化使命担当，凝聚干事创业精气神。
观影《金刚川》，培养“家园”意识
为了进一步强化全体干部员工“家园”意识，栖霞农商银行组织集体观看抗美援朝题材影片《金刚川》。通过集体观影活动，教育每一名员工进一步增强集体荣誉感，算好人生“三笔账”，珍视自己的职业生涯、家庭的美满幸福、单位的长远发展，筑牢“不想违规”的堤坝。
合规教育，树立规矩意识
开展针对重点领域、重点岗位、重点人群的专题合规教育。组织客户经理培训班，重点学习信贷基本制度、贷款“三查”操作规范、八条禁令等，培训结束后，组织合规履职宣誓仪式，签订上岗履职承诺书、贷款调查承诺书、贷后检查承诺书。同时，栖霞农商银行利用网络学院组织覆盖全员的信贷知识测试，让人人知合规、守合规，杜绝侥幸心理和惯性思维，真正树立起“我的合规我负责，同事合规我有责，客户合规我尽责”的良好合规文化，扎牢“不能违规”的笼子。
警钟长鸣，常怀敬畏之心
开办党纪法规教育培训班，集中组织开展警示教育。观看廉政警示教育宣传片《叩问》，集中学习《中国共产党党员纪律处分条例》，讨论研读《栖霞农商银行构建“亲”“清”合作关系办法》。纪委书记讲党课，组织开展专题案例警示教育，以身边事警示身边人，教育全体干部员工知敬畏、守纪律，夯实“不敢违规”的防线。
