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安康旬阳:在全市公安机关辅警管理品牌创建大赛中喜获殊荣!

2020-12-14新闻10

12月11日,全市公安机关警务辅助人员规范化管理品牌创建大赛在市公安局隆重举行,旬阳县公安局党委委员、政工室主任张成记带队以《突出机制建设 坚持严管厚爱 努力打造辅警改革暖警之地》为题参加比赛,解说员王淼、图文播放人员吴奇隆表现出色,最终经过激烈角逐,我局参赛项目荣获三等奖。

近年来,旬阳县公安局把推进辅警规范化管理作为新时代全面深化公安改革的重要内容,突出机制建设,坚持严管厚爱,持续推动辅警队伍管理向正规化、精细化迈进。一是建立辅警考核管理机制。依托《安康市公安机关警务辅助人员管理实施办法》要求,结合旬阳实际,制定出台《旬阳县公安局警务辅助人员管理办法》《辅警绩效考核规定》,实行严格的定岗、定责,有效清除民警与辅警之间职责交叉现象,并通过每月考勤,综合测评辅警品德修养、工作能力、工作业绩等方面内容,将考评结果作为辅警晋级的主要依据,鼓励辅警想做事、多做事,形成比、学、赶、超的良好竞争氛围。二是建立常态化培训机制。围绕全警实战大练兵工作,强化教育培训,截止今年12月份,共组织常态化教育训练达10余次,有效的提升了辅警的综合能力、实战能力,确保关键时刻“拉得出、打得赢”。三是建立民辅警捆绑机制。围绕目前开展的“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿,结合队伍实际,县局开展了“严格教育 严格管理 严格纪律”专项整顿,建立了辅警、民警、责任领导三级捆绑责任。对工作不积极、纪律涣散乃至发生违规违纪行为的,依照情节轻重连带追究责任,确保辅警队伍不出问题。四是建立辅警淘汰机制。严格落实《警务辅助人员管理办法》,建立优胜劣汰竞争氛围,提升队伍整体素质。对严重违反相关规定、纪律,不符合聘用条件且经培训、调整工作岗位后仍不能胜任工作的,予以辞退、淘汰。

近年来,县局通过落实“三大惠警政策”,辅警工资待遇明显提高,队伍稳定性得到了加强。2020年,围绕全警实战大练兵、“双品”培验、“挨户防”工作,强化学习培训,提升辅警业务能力和水平,6名辅警被评为“五星级”辅警。其中1名辅警被陕西省公安厅评为全省优秀警务室辅警,2名被市公安局评为全市优秀辅警,两名受到个人嘉奖。6名辅警被县局党委评为“优秀共产党员”。2020年7月10日,省厅政治工作信息网刊登了我局《推进落实辅警规范化管理》的文章。

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