2018潍坊高新区事业单位招聘考什么内容？ 1.综合管理岗位。采取笔试和面试相结合的考试方式。笔试内容为公共基础知识，笔试结束后，按岗位招聘计划1：3的比例确定入围面试人选。面试采取结构化面试的方式，主要考查应聘人员的综合素质和业务素养，面试结束后，按笔试、面试成绩分别占50%的比例，百分制计算总成绩，各项成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，总成绩相同的笔试成绩高者优先。2.医院控制总量内人员。采取笔试和面试相结合的考试方式。笔试内容为医学类基础知识，笔试结束后，按岗位招聘计划1：3的比例确定入围面试人选(因本岗位报考条件要求较高，如报名人数较少，参加面试比例可放宽至1：2)。面试采取专业化面试的方式，主要考查应聘人员的专业知识、临床医学经验、业务能力等，面试结束后，按笔试、面试成绩分别占50%的比例，百分制计算总成绩，各项成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，总成绩相同的笔试成绩高者优先。根据报名情况也可采取其他考试形式。为保证进入面试人员基本素质，根据笔试情况设定合格分数线。面试设定合格分数线为75分，低于75分的不能进入体检考察。相关阅读》》》2018潍坊市高新区事业单位招聘75人公告汇总
潍坊市寒亭区奎文区开发区高新区，有没有招聘员工的，我以前是一个小车司机，和跑市场的业务员，在市公安 潍坊各大兽药厂，都需要送药的，除了挣钱还能积累资源，客户群稳定，不错奥
2018潍坊高新区事业单位考试时间安排 报名时间为2018年5月16日—5月19日(截至下午5：00)缴费于2018年5月16日—5月20日(截至上午11：00)准考证打印时间将通过潍坊高新区劳动人事局网站另行通知。有关考试、体检、考察、公示等相关事宜，将通过潍坊高新区劳动人事局发布。应聘人员在报考期间，应仔细阅读本招聘简章及附件，通过招聘网站及时了解最新招聘信息，并保持通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。对违反公开招聘纪律的应聘人员违纪违规行为的处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)有关规定处理，并将违纪违规行为记入潍坊高新区考试诚信档案。相关阅读》》》2018潍坊市高新区事业单位招聘75人公告汇总
