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健康促进医院工作管理制度
什么是531行动计划 我所学到的5点、我能时间运用的3点、我承诺在未来10天内立即使用的1点，合起来叫531行动计划。
健康素养促进行动方案 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：何永平健康素养促进行2113动项目实施方5261案项目设立的依据为进一步4102落实《“健康甘肃2030”规划》和《关1653于加强“十三五”全省健康促进与教育工作的指导意见》（甘卫发〔2017〕179号）对健康促进和教育工作的要求，整合资源，发挥健康教育专业机构的作用，全面提高全省居民健康素养和健康水平，推进健康甘肃建设。落实“将健康融入所有政策”建立多种机制，落实“将健康融入所有政策”工作。协调市州政府制定出台将健康融入所有政策文件，在制定规范性文件、重大公共政策和实施重大工程前，进行公众健康影响因素评价，避免危害公众健康的制度性缺陷，努力减少致病因素，为促进居民健康创造良好的政策环境项目目标倡导健康优先理念，开展健康促进县(区)建设。实施“将健康融入所有政策”策略，建设健康促进医院、学校、家庭等重点场所，建立基层健康促进长效机制。项目目标开展全省居民健康素养监测和烟草流行监测，加强监测系统建设，为制订健康促进和烟草控制相关政策提供科学依据以健康促进医院为切入点，探索医院健康促进有效模式。发挥卫生系统控烟示范带头作用，加强控烟宣传和健康教育，逐步降低吸烟率项目目标。
控烟领导小组及工作职责 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：414402967大堰初中控烟领导小组为认真贯彻《重庆市教育系统创建无烟学校》的文件精神，做好无烟环境建设工作，积极营造清洁健康的校园环境，促进师生的身体健康，创建“无烟学校”，特成立大堰初中控烟领导小组，成员如下：组长：曾代富（校长）副组长：曾令中（副校长）徐丙中（工会主席）组员：陶诗华（安稳办）桂昌胜（教导处）谭术均（后勤办）各班班主任。附件1：大堰初中创建“无烟医院”工作职责附件2：大堰初中控烟工作计划附件3：大堰初中无烟环境建设实施方案附件4：大堰初中控烟考评奖惩制度附件5：大堰初中控烟劝阻工作制度附件6：大堰初中控烟考评奖惩标准附件7：大堰初中控烟考评奖惩记录表附件8：大堰初中控烟工作记录表大堰初中创建“无烟学校”工作职责（一）领导小组职责1、为促进我校“创建全县无烟学校”活动的开展，校领导起带头作用，率先戒烟、控烟，并定期召开控烟工作会议，对全校控烟工作进行知道和监督。2、学校创建“全县无烟学校”领导小组的组长具体负责控烟工作，不定期组织坚持、培训、考核等。3、严格执行各项控烟制度。（二）控烟办公室职责1、在学校控烟领导小组的领导下，严格执行各项。
健康教育工作职责
最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：homeAlong5健康促进医院工作年度计划一、加强领导健全机构1、在院长的领导下，发挥健康促进委员会的作用，落实各项健康政策，加大管理力度，通过各职能部门的积极配合，动员全院职工积极参与，在全院上下努力营造一个促进健康的良好环境，使广大职工及就诊、住院病人不断增加健康知识，掌握更多的健康的技能，建立有益于健康的生活方式。2、医务人员控烟为重点，结合公共卫生的大环境、关注健康与食品安全等方面的热点话题，掌握传染病的流行防控动态，明确健康教育健康促进工作的重点任务。3、调整、落实健康教育宣传网络，充分调动宣传网络人员的积极性，配合临床医疗工作，有针对性地开展健康教育健康促进活动。4、依托工会开展文娱、体育活动，推动职工参与体育锻炼的自觉性，通过健康讲座提高职工健康知识和健康意识，促进健康干预活动的开展。5、积极参与社区健康促进工作，传播健康知识，普及预防疾病知识，构建和谐社区，做到人人重视健康，人人讲健康，人人都有健康的体魄。6、制定健康教育经费的使用计划，争取院领导对健康教育健康促进工作的支持，落实必要的健康教育活动经费。二、提高思想认识，保证日e5a48de。
健康促进医院自查报告 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：ROB创建2113健康促进示范医院创建工5261作自查报告自健康促进示范医院创建以来，我院4102紧紧围绕以改1653善就医环境和诊疗服务，提高医院职工、患者及其家属、社区居民的健康素养水平为工作重点，开展了一系列的健康教育促进活动，现将自查报告汇报如下：一、成立健康促进医院我院组建健康促进医院领导小组，由院长担任组长，副院长任副组长，并配备兼职人员。各科室成员成立以主任为组长，护士长、副主任为成员的健康小组，负责实施健康促进示范医院的科室层面的各项工作。领导小组定期开展医护人员健康教育。2、健康促进医院制度建设通过《某某医院关于创建无烟医院的决定》，对创建无烟组织机构、机构工作职责进行明确。对健康促进医院实施方案、步骤、控烟措施进行明确，明确无烟组织机构责任分工。制定具体的控烟巡查、劝阻、考评及奖惩制度。召开动员大会对《决定》进行公布，并动员所有职工投入到健康促进医院建设中来。三、对医院职工进行健康教育按照制定的健康促进示范医院工作计划，开展不同层次的健康教育，主要内容包括《健康素养66条》，慢病管理、针对病人所患疾病进行的健康教育、医院控感管理等。培训。
