应届生求职 报到证应该没要求，但是一般都要交，要求的是学位证，学士证，英语4级，当然看你公司是否严格，我这说的是国企
应届生求职 无论去哪个？具备条件：1、很好的人际关系2、MONEY3、知识技能至少要具备两个本三，看来你家的条件还可以，可以去证券公司试试你可以选择考一个理财规划师这个资格证书挺管用的。
应届生求职 都已经十几天了，是该问问到底是什么情况，能不能、有没有希望，如果没希望，还是赶紧找别的工作继续奋斗吧，现在公务员插队不好插；自己的事情自己得抓紧呀；况且还是自己的亲亲呀！问一下没关系的！
应届生求职 你好，你描述的不是很清楚，建议当面咨询律师，如果需要贵阳律师帮忙，可以联系我。
应届生求职 你好，如果想去爱立信、宝洁这类公司可以先从促销员做起，因为这个岗位招聘时间没有规定得太死，等以后有机会了再申请自己喜欢和更好的职位希望能够帮到你
应届生求职 关于应届毕业生找工作，很多人问这个问题，基于本人从事HR的经验，稍微说一下：网上有很多类似经验，都很好，但也要切合你的实际；1、就业方向，这个方向很重要，你选择了以后可能就要一辈子从事了，为什么呢？你选了一个工作，如果不干了，选下一个工作，对方问你有什么经验，你的第一个工作就是经验，如果岗位一致，这就是你最宝贵的东西，如果换岗位，就要从头学起；2、应聘和投简历，目前太多人投简历都很盲目，根本不知道对方公司是干嘛的，他们的岗位性质是什么，他们有什么要求，去面试对对方岗位的大概要求也不进行分析；反例：比如我招聘一个销售内勤，很多人不知道这个岗位是干嘛的也来应聘，通常只要你有空去网上搜索一下相关岗位，就能知道这些岗位的要求和条件是什么，如果有备而来，要顺利的多；3、面试，面试很重要，怎么给对方留下一个好的印象，这个很难说，因为每个HR看人的标准和眼光不同，HR在分析来面试人的外表和内心，你也可以分析HR的内心；反例：我在面试的时候，因为招聘会现场根本不可能和应聘人详谈，通常都是上门面试，会有意设置困难（比如不安排车辆接送，看他多久到达？比如约定时间后，对方在几点到达？是否准时？有意说目前忙喊。
外贸应届生求职 最好先从跟单做起，可以学很多东西。以后再往外贸业务开发方面发展
应届生求职网 既然连单位性质都不知道，自己又感觉边学习边上班可能不行，那就果断一点，完成自修本科考试吧！可能在你边复习边考试中你会体会到工作、学习该选择哪样了。
应届生求职 600每月，有点晕了，最好还是自己找吧，现在工作也不是很难找，还是看自己的能力了，先做销售业务锻炼下能力，再找其他的，选择很多啊，年轻就有资本去折腾，现在要是就想求安逸，那一辈子很难有大成就了，仅供参考
