广西教师招聘统考中教师控制数是什么意思？ 教师控制数为，教师招聘控制教师数量，不办理入编手续。使用中小学聘用教师控制数招聘的人员，不办理入编手续，在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流、社会保险等方面。
在南宁市青秀区当顶岗老师什么体验？ 在青秀区当了一年半顶岗，真的有很多话说，为什么是一年半？因为呆不下去了！2016年9月去到青秀区的一个…
事业编警察跟行政编警察区别有哪些？
教师控制数三年还是不能入编怎么办？ 根据我国2113教师编制试行办法规定5261，只有部分是事业编制，剩余4102超过编制数量的属于聘用1653教师编制。教师控制数，就是额定人员编制“员额编制每100人编制10人”，意思是某个岗位的人员数，是依据其它某个人员的数量来进行配置的，例如每有100个普通员工需要编制10个管理人员，或者每有100个学生需要配置10个教师。使用聘用教师控制数招聘的人员，不办理入编手续，名单需报同级机构编制、财政、人社部门备案。在有空编的情况下，使用聘用教师控制数的人员可通过考核直接办理入编手续，可按本单位原聘岗位等级聘用。使用聘用教师控制数进人实行公开招聘制度，参加自治区统一组织的中小学教师公开招聘考试。使用聘用教师控制数人员实行岗位设置管理制度，聘用教师控制数纳入单位岗位设置总量。用人单位与使用聘用教师控制数人员签订聘用合同，约定双方的权利与义务。聘期一般为3年，也可根据工作需要由双方协商约定期限。用人单位与使用聘用教师控制数人员可依法解除、续签或终止聘用合同。自聘用合同依法解除、终止之日起，用人单位与被解除、终止聘用人员的人事关系终止。聘用教师待遇。使用聘用教师控制数人员在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流等。
你好！“怎么区分小学在编老师与合同制老师？可以从身份、福利待遇、工作的稳定性和职称晋升等方面来区分。1.身份不同。在编老师编制属于国家财政全额拨款事业单位编制，由各省市教育部门根据编制部门核算的缺编人数统一招录，信息录入国家教育系统，是事业单位工作人员，享受专业技术人员待遇，如果不犯大错误，终生可以端教师这个饭碗。每所学校的教师编制是根据学生数量去设置，以前是根据师生1：21去设置编制，均衡教育工作开展后是1：19。但很多乡村学校麻雀虽小，五脏俱全，学生数虽然只是几十人，按比例只能有3个编制老师，但有6个班级，最少要有7个教师才可以正常开展教育教学工作；还有部分大学校要抽出教师做行政工作或上图音体课程等，按照1：19配备的编制内教师根本不够用，这样就产生了合同制老师。合同制老师也可以分为两种，一种是政府允许在编制外招聘的和在编老师同工同酬的控制编老师，广西2016年开始实施招聘，这一种教师有些特别，除了没有编制什么都可以享受，应该不算合同制老师。另一种是需要教师的学校招聘，只是和用工单位签订工作关系，可以是一两年或者十几年，到期后，用工单位和合同教师都有权选择是否续约，用人单位不需要可以让合同制老师走人。
请问南宁的聘用教师控制数的待遇与正式编制的教师的待遇差别大吗？ 本人211硕士毕业，准备签南宁市直的一所学校，学校今年刚办初中，所以校长说教初中可以很快入编（我怀疑…
山东省的高校等单位总量控制和事业编制说所有待遇都 一样，那为什么实行这个总量控制呢，请教一下原因？ 高校事业编制、人员总量控制 这个问题之前同样困扰过我。咨询了省里后，解释是这样的： 解答这个问题，需要一定的事业单位改革，编制方面的知识。2011年，有个中发2011 5号。
参公事业单位在事业单位改革中应该如何改？参公的事业单位有三种情形：一种是党委下属事业单位和群团参公事业单位，一种是行政执法类参公事业单位，第三种是行政类事业单位。
教师控制数\"是什么？跟有编制的区别是什么？控制数属于编外岗位，暂时无编制。签订聘用合同，根据招聘单位的具体要求，由招聘单位与聘用人员签订聘用合同，约定双方的权利。
