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为什么要录取你 或者说你独特的地方在哪里 为什么面试官总愿意问“我们为什么要聘用你”?

2020-11-27知识12

面试时各种问题应该怎么回答 1、请你自我介绍一下你自己?回答提示:一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有。其实,企业最希望知道的是求职者能否胜任工作,包括:最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事,主要的成就等,这些都可以和学习无关,也可以和学习有关,但要突出积极的个性和做事的能力,说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌,求职者要尊重考官,在回答每个问题之后都说一句“谢谢”,企业喜欢有礼貌的求职者。2、你觉得你个性上最大的优点是什么?回答提示:沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。我在北大青鸟经过一到两年的培训及项目实战,加上实习工作,使我适合这份工作。3、说说你最大的缺点?回答提示:这个问题企业问的概率很大,通常不希望听到直接回答的缺点是什么等,如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低,企业肯定不会录用你。绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”,有的人以为这样回答会显得自己比较出色但事实上,他已经岌岌可危了。企业喜欢求职者从自己的优点。

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申请个人陈述中如何展现你的独特性 1.分析您的个性和经历。2.区分、组织和取舍您的特质、经历、和成就来满足学校录取的要求和标准。3.把所有这些编排好的讯息归纳一个叙述性的结构中。4.草拟出一篇具有说服力能突出您的特质的短文来。只要足够深入地探索了您的人生经历和内心世界,您会发现您很特别,非常的特别,以您自己的方式。个人陈述既是对学术背景的介绍,也是对围绕专业能力阐述。国外院校非常看重学生对专业的兴趣和投入的热情,而个人陈述恰好能够将同学们在专业上付出的努力、取得的成就展示给招生官。一份得体的PS不仅能给招生官留下深刻的印象,还能让你抓住招生官的眼球,甚至能让你在众多申请者中脱颖而出。你想想,审阅PS的老师每天要看几十上百份PS,平均下来分配到你的PS上的时间可能不到3分钟,而这3分钟的时间就能决定录用或者拒绝,其重要性不言而喻。

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高分悬赏!急。谁能帮我想个面试时HR问你 \

为什么要录取你 或者说你独特的地方在哪里 为什么面试官总愿意问“我们为什么要聘用你”?

深圳有哪些必去的地方,或者说深圳这个城市的独特之处? 本人是在深圳实训的一名计算机类学生,第一次来深圳,就想在最短时间内好好了解这座城市。据我得到的信息…

在面试中怎样回答你有什么缺点? 这个应该是面试中最常遇到的一个问题了,可能也是面试上最贱回答的问题了,应该没有之一。但是这类开放性的问题其实并不难,因为它不考察硬件,有着更广阔的发挥空间。没有一定要求你毕业于985/211还是专科院校,也没要求你是否在四大这样的公司实习还是在隔壁小区便利店,有一些硬性的要求是面试中是无法捏造的。但是这样的问题,你能够回答的空间就非常的大了。我们在回答出这个问题的答案之前,应该想想面试官为什么如此喜欢这个问题。我们都知道,面试的目的是展现的自我能力来获取OFFER。既然如此,所有的问题本质上其实都在考察求职者的能力。像这样的问题,其实考察的就是求职的自我认知的能力。自我认知非常的重要,知己知彼,百战不殆嘛,如果一个员工连基础的自我认知都不知道,将来如何指望着他成大事呢?至于那些“我很完美主义”“我的缺点就是太多优点”这样抖机灵的回答还请出门右拐吧,相信大家也看过网上的一些回答参考,或多或少自己心里都有些数。这里总结一些我对于这个问题不一样的看法。弱点跟缺点要分清有一些同学会说自己这个不行,那个不会的。比如什么不擅长使用office,英语不太好之类的。拜托,这些不是你的缺点,这些是你的弱点。缺点。

一般面试到最后,面试官都会问你还有什么问题,该怎么回答呢 #19年秋招—华为—供应链管理工程师#针对这个问题好多人纠结究竟是问还是不问呢?我的建议就是最好就问一下,而且还要聪明得问,不要问一些不痛不痒的,既然要问就要问一些能够留下深刻印象的一些问题,一般包含有几大类:比如问岗位相关,行业发展前景,以及最看重的个人素质等等。这些问题都是能够表现出自己对加入这个公司有着强烈意愿的问题,如果能让HR真正认同你迫切的想加入这个企业的决心,那么毫无疑问就增加面试通过的可能性。又有哪个公司会去拒绝一个有着加入企业的决心又不断地积极去准备的奋斗的人呢?比如我当时问的问题就是对于这个岗位有没有轮岗的制度?但是我再问之前我会做一个铺垫,让面试官理解我问这个问题的目的,我觉得大家都可以试试这个技巧,在之前谈到我认为轮岗制度的好处与认可,想了解一下华为的情况,得到的答案是否定的,但是面试官为我细心讲解了什么情况下是可以的,为什么大多数情况下不行,这个规定究竟合理与否等等,最后我被面试官说服并积极地感谢宝贵的讲解。也是十分出乎我的意料,我认为从这也能多少体现出你的面试表现。因为我融入的是自己的理解,那么面试官就会跟我的想法来说等等,会增加很多话题的亲切度,。

如何理解“你很好,但不适合我”这句话的潜台词或者深层含义?如何理解“你很好,但不适合我”这句话的潜台词或者深层含义?其实你只要理解后面半句就行了。。

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