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社会新矛盾带来的新形势新任务 如何正确认识和处理新时期人民内部矛盾

2020-11-27知识7

如何正确认识和处理新时期人民内部矛盾 我们在新世纪、新阶段面临的环境、形势、任务、问题都发生了变化,这些变化要求我们必须研究新形势下的人民内部矛盾。中国论文网 http://www.xzbu.com/1/view-322948.htm一、“人民内部矛盾”的内涵有了新变化。毛泽东根据1956年前后国内外的实际,提出“人民内部矛盾”的概念。指出“一般说来,人民内部的矛盾,是在人民利益根本一致的基础上的矛盾”。毛泽东的人民内部矛盾定义,是我们认识、处理人民内部矛盾的基本指针。改革开放以来,人民内部矛盾本质上没有改变,但情况发生了一些新变化。首先,“人民”的内涵有了新扩展,阶层有了新变化。“人民”的标准已突破了纯粹政治的范围,具有了更多的经济意义和爱国主义意义。人民的阶层也由“两大阶级,一大阶层”,演变为“十大阶层”。其次,“内部”及与“外部”的关系也有了新变化。处理“内部”与“外部”的关系,已不适合用“专政”、“斗争”的方法,而是要谋求“合作”、“共赢”。再次,“利益根本一致”出现了新变化:经济利益突显出来,成为各种利益中的核心利益;“根本一致”表现出总体和长远的特征;而且呈现出复杂的情形。最后,“矛盾”的程度发生了新变化:“矛盾”的“量”在不断扩大和。

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为什么说正确处理人民内部矛盾是深化改革的现实需要? 高度重视并正确处理人民内部矛盾,是我们党的政治优势和优良 传统。面对国内外深刻变化的新形势,面对社会结构和群众状况的新 变化,面对全面建成小康社会的新任务,正确。

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我们国家现在主要存在的问题有哪些,原因是什么吖? 目前,我国社会总体上是和谐的。但是,也存在不少影响社会和谐的矛盾和问题,主要是:城乡、区域、经济社会发展很不平衡,人口资源环境压力加大;就业、社会保障、收入分配、教育。

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新的历史条件下党的建设所面临的考验和危险是什么 关于党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的胡锦涛同志在《讲话》中指出:“在世情、国情、党情发生深刻变化的新形势下,提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力,加强党的执政能力建设和先进性建设,面临许多前所未有的新情况新问题新挑战,执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的。这一重要判断,对于我们深刻认识党所处的生存和发展环境,始终保持清醒头脑,增强忧患意识,具有重要意义。首先,是长期执政的考验。事实证明,无产阶级夺取政权不容易,执掌好政权尤其是长期执掌好政权更不容易。在长期执政实践中,我们党带领人民积极探索,勇于创新,取得了辉煌的执政成就,积累了宝贵的执政经验。要在总结运用几代中国共产党人治国理政历史经验的基础上不断创造新的执政业绩、取得新的执政成效,我们党面临着一系列新的重大课题:面对人们民主法治意识、权利义务意识、公平正义观念不断增强,社会主义民主政治深入发展,如何坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一,进一步完善党的领导制度,创新执政理念、转变执政方式,坚持科学执政、民主执政、。

社会主要矛盾的新判断 社.会主.义初级阶段主要矛盾是1⑨81年十一届六中全.会指出的内容。在现阶段,我.国社.会的主要矛盾是人.民日益增长的物质文化需要同落后的社.会生产之间的矛盾。这个主要矛盾,贯穿于我.国社.会主.义初级阶段的整个过程和社.会生活的各个方面,决定了我们的根本任务是集中力量发展社.会生产力。只有牢牢抓.住这个主要矛盾,才能清.醒地观察和把握社.会矛盾的全局,有效地促进各种社.会矛盾的解决。2017年10月18日,习.近.平同志在十.九.大报告中强调,中.国特色社.会主.义进入新时代,我.国社.会主要矛盾已经转化为人.民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。十.九.大报告习.近.平强调,中.国特色社.会主.义进入新时代,我.国社.会主要矛盾已经转化为人.民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。必须认识到,我.国社.会主要矛盾的变化是关系全局的历.史性变化,对党和国.家工作提出了许多新要求。我们要在继续推动发展的基础上,着力解决好发展不平衡不充分问题,大力提升发展质量和效益,更好满足人.民在经济、政.治、文化、社.会、生态等方面日益增长的需要,更好推动人的全面发展、社.会全面进步。必须认识到,我.国社.会主要。

面对新形势、新矛盾、新问题,如何增强思想政治工作的针对性和实效性(支部书记论文一) 第十八期支部书记培训班学员淮北选煤厂北区重选车间 王玫 随着我国市场经济的不断完善,企业改革发展不断向纵深推进,一些先进的企业管理理念、管理方法,如学习型组织创建、6S管理、精细化管理、自主管理、企业文化管理等,逐渐融入到我们的管理之中,并为管理者及职工所接受,并且在管理中发挥了积极的促进作用。这就给现代企业思想政治工作注入了新的内涵。思想政治工作作为现代企业管理的有机组成部分,它既是构建和谐社会的政治手段,又是以人为本的管理手段。如果思想政治工作不能与时俱进,不能适应企业发展的新要求,就无法在现代企业管理中找到自己的位置,无法担负起新时期的政治使命和历史重任。因此,新形势下现代企业思想政治工作要在继承和发展传统思想政治工作的基础上,充分吸收、利用和借鉴现代企业的管理制度、管理理念和科技手段,探索科学、有效的思想政治工作新形式、新内容,努力实现思想政治工作的现代化。一、当前思想政治工作面临的新情况、新矛盾、新问题、新要求1、企业深化改革给思想政治工作带来新情况。为适应激烈的市场竞争,企业管理机制、体制的变革,组织形式、生产经营方式的变化,先进的企业管理理念的导入,使长期积累下来的深层次矛盾。

如何正确认识和处理新时期人民内部矛盾 一、深刻认识正确处理人民内部矛盾的重要性。正确处理人民内部矛盾,是关系改革发展稳定的全局性课题,是促进社会和谐的基础性工作。虽然人民内部矛盾是在全体人民根本利益一致基础上的矛盾,但必须高度重视,下大气力做好工作。人民内部矛盾处理得好,就能激发社会活力、增强人民团结,促进党和国家事业更好发展;处理得不好,就会影响社会和谐稳定,给党和国家事业带来不利影响。改革开放以来,我国经济社会发展取得巨大成就,综合国力大幅上升,人民生活显著改善,为我们解决好人民内部矛盾奠定了坚实物质基础。同时,我们也要清醒地看到,我国正处于并将长期处于社会主义初级阶段,由于经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格局深刻调整、思想观念深刻变化,由于发展不平衡、不协调、不可持续问题短期内难以根本解决,由于我国改革发展稳定面临矛盾和问题的规模和复杂性世所罕见,人民内部各种具体利益矛盾难以避免地会经常地大量地表现出来。现阶段我国人民内部矛盾归根到底是人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾的反映。人类社会总是在矛盾运动中发展进步的,旧的矛盾不断得到解决,新的矛盾又不断产生,只是矛盾的具体内容、具体表现。

全面深化改革的重要任务和重大举措是什么 重要任务:坚持和2113完善基本经济5261制度;构建系统完备、科学规范4102、运行有效的制度体系,充分发挥我国1653社会主义制度优越性;坚持和完善中国特色社会主义制度;不断推进国家治理体系和治理能力现代化;坚决破除一切不合时宜的思想观念和体制机制弊端,突破利益固化的藩篱。重大举措:完善现代市场体系,转变政府职能,深化财税体制改革,健全城乡发展一体化体制机制,构建开放型经济新体制,加强社会主义民主政治制度建设。推进法治中国建设,强化权力运行制约和监督体系,推进文化体制机制创新和进社会事业改革创新,创新社会治理体制,加快生态文明制度建设,深化国防和军队改革。扩展资料:全面深化改革坚持和完善基本经济制度的“基本功”:1、正确处理政府和市场的关系,使市场在资源配置中起决定性作用,从而显著提高经济发展的质量和效益。总体而言,我国经济总量虽已达到世界第二,但创新创业活力不旺,大而不强的问题非常突出,经济发展的质量和效益不高是我国发展的最大短板。究其原因,一是在于经济结构、产业结构不合理,二是在于经济体制改革不到位。这就要求加快转变经济发展方式、加强创新驱动发展的动力,同时加快体制改革。而体制改革。

为什么说正确处理人民内部矛盾是社会主义政治生活的主题,应该怎样正确认识和处理 为什么说正确处理人民内部矛盾是社会主义政治生活的主题,应该怎样正确认识和处理。.

如何正确认识和处理新时期人民内部矛盾 试卷 新时期的人民内部矛盾,有着许多新变化新特点。与此相适应,在处理人民内部矛盾的过程中,必须正确把握和改进方式方法。重视用经济办法解决人民内部矛盾。在市场经济条件下,人民内部矛盾大量地表现为经济利益矛盾。经济利益矛盾的根本原因在于经济本身,必须遵循客观经济规律,主要依靠经济办法来解决;绝不能凭主观意志,霸蛮用非经济办法去解决经济利益矛盾,这样做不仅不能解决和缓和利益矛盾,反而有可能激化矛盾。要加强对经济的宏观调控,适时调整经济政策,当前尤其要重视用改革收入分配制度、规范收入分配秩序的办法,解决好人民内部的利益矛盾。采取区别对待的策略,坚持多种手段综合运用。“团结—批评—团结”是长期以来正确处理人民内部矛盾的行之有效的方法,有必要继续坚持运用,但它不是惟一的办法。人民内部矛盾的表现形式多样、成因各异,处理矛盾也就没有一成不变的公式,也没有包治百病的处方,必须注意区别对象、区别矛盾,采取不同的处理方法和手段。人民内部矛盾也不是简单、孤立的矛盾,而是一个复杂的、与外部因素相互联系的、内部各类矛盾相互作用的矛盾系统。政治、经济、思想领域的矛盾交错在一起,同一种矛盾中具有多种成因。因此,。

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