关于国家机关、事业单位工作人员受行政刑事处罚 1 位律师回答 最佳解答 热门法律知识 行政赔偿新规定 行政赔偿，是指国家行政机关及其工作人员在行使职权的过程中侵犯公民、法人或其他组织的合法权益并造成损害，由国家。
机关、事业单位工作人员受行政、刑事处罚后工资或生活费如何发放 国家人事部《关于国家机关、事业单位工作人员受行政、刑事处罚工资处理意见的复函》规定： 一、国家机关和事业单位工作人员受行政、刑事处罚的工资处理问题 。。
人事部关于国家机关、事业单位工作人员受行政刑事处罚工资处理意见的复函(人函[1999]177号) 人事部2113关于国家机关、事业单位工作人员受行政刑事处5261罚工资处理4102意见的复函(人函〔1999〕177号 1999年11月23日1653)青海省劳动人事厅、广西壮族自治区人事厅：报来的《关于机关、事业单位工作人员受行政、刑事处罚后工资或生活费如何发放的请示》(青劳人薪字〔1999〕040号)、《关于国家工作人员被判有期徒刑缓期执行期间生活费如何计发问题的请示》(桂人报〔1999〕12号)收悉。经研究，现就工资处理问题函复如下：一、国家机关和事业单位工作人员受行政、刑事处罚的工资处理问题(一)被取保候审和被监视居住的人员国家机关和事业单位工作人员被取保候审或被监视居住的，在此期间停发原工资，并按以下办法计发生活费：原为国家公务员的，按照本人原基本工资额(即职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四项之和，下同)的75%计发生活费。机关技术工人按照本人原岗位工资和技术等级(职务)工资之和，机关普通工人按照原岗位工资数额，分别作为生活费发给，取消每月发放的奖金部分。事业单位工作人员按照本人原工资中的固定部分作为生活费发给，取消其工资中活的部分(即津贴)。上述人员经审查核实后，如构不成刑事犯罪或不被行政处罚，且不给予任何行政。
事业单位工作人员免予刑事处罚后还要受到降低岗位等级处分吗 可以给予降2113低等级处分。事业单位工作人员免5261于刑事处分，是构成犯罪，4102因为1653具有情节显著轻微、自首等法定免予追究刑事责任的情形，依照法律规定免除刑事处罚。对于免予刑事处罚的事业单位工作人员，因其已经构成犯罪，必然是严重的违纪行为，有关机关应当给予其行政处分，对其进行降低岗位等级符合法律规定，且属于较轻的处罚。人社部、监察部《事业单位工作人员处分暂行规定》第五条 处分的种类为：（一）警告；（二）记过；（三）降低岗位等级或者撤职；（四）开除。其中，撤职处分适用于行政机关任命的事业单位工作人员。
事业单位工作人员受到刑事处罚 分为六类：事业单位管理岗位人员、事业单位专业技术人员、工勤人员，根据所在事业单位的性质分为：一类事业单位：单位是法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位，。
事业单位工作人员受刑事处罚如何处分
事业单位工作人员受行政刑事处罚后工资如何处理 国家机关事业单位人员，只要受到刑事处罚，一般在法院判决该刑期开始执行，那么这名人员将被单位开除，之前应该享受的应该给予全部享受，不知你们那儿是怎么处理的追。
事业单位工作人员免于刑事处罚后，其工资如何处理 法院决定免予追究刑事责任的，被羁押期间减发和扣发的工资、奖金、津贴、补贴不予补发。人事部关于国家机关、事业单位工作人员受行政刑事处罚工资处理意见的复函人事部复函（人函〔1999〕177号）青海省劳动人事厅、广西壮族自治区人事厅：报来的《关于机关、事业单位工作人员受行政、刑事处罚后工资或生活费如何发放的请示》（青劳人薪字〔1999〕040号）、《关于国家工作人员被判有期徒刑缓期执行期间生活费如何计发问题的请示》（桂人报〔1999〕12号）收悉。经研究现就工资处理问题函复如下：一、国家机关和事业单位工作人员受行政、刑事处罚的工资处理问题（一）被取保候审和被监视居住的人员国家机关和事业单位工作人员被取保候审或被监视居住的，在此期间停发原工资，并按以下办法计发生活费：原为国家公务员的，按照本人原基本工资额（即职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四项之和，下同）的75％计发生活费。机关技术工人按照本人原岗位工资和技术等级（职务）工资之和，机关普通工人按照原岗位工资数额，分别作为生活费发给，取消每月发放的奖金部分。事业单位工作人员按照本人原工资中的固定部分作为生活费发给，取消其工资中活的部分（即津贴）。
人事部《关于国家机关、事业单位工作人员受行政刑事处罚工资处理意见的复函》 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：欣雅图表篇一：因刑事犯罪开除事业单位人员的相关问题 因刑事犯罪开除事业单位人员的相关问题 一、因刑事犯罪开除事业单位人员的法律依据（一）适用于事业单位在编且未按照公务员法管理的人员人事部关于国家机关、事业单位工作人员受行政刑事处罚工资处理意见的复函（人函1999【177】号）国家机关和事业单位工作人员受行政、刑事处罚的工资处理问题：（七）受到徒刑以上刑事处罚的人员，在服刑期间停发工资。服刑期满后如原单位接收并安排工作，其工资待遇按新录用人员的工资办法处理。依照上述规定，服刑期满后原单位可以接收该人员，也可以不接收该人员，此时决定权在用人单位。（二）适用于事业单位参照公务员法管理的人员 1.《中华人民共和国公务员法》（20xx年4月27日）第一百零六条规定，法律、法规授权的具有公共事务7a686964616fe59b9ee7ad9431333433626561管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员，经批准参照本法进行管理。2.《行政机关公务员处分条例》（20xx年6月1日）第九条行政机关公务员受开除处分的，自处分决定生效之日起，解除其与单位的人事关系，不得再担任公务员职务。第十七条行政机关公务员依法。
