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茌平农商银行:“党建+”推动党建业务双融双促

2020-11-18新闻22

近年来,茌平农商银行深入贯彻落实新时代党的建设总要求,深度运用“党建+”,凝心聚力夯基础、抓经营,在探索党建和业务经营双融双促上持续发力,形成了自上而下的党建与经营目标同下达、同检查、同考核管理机制,点燃了高质量发展的“红色引擎”,推动党的建设与企业改革发展同频共振、相得益彰。至10月末,全行各项存款余额162.59亿元,较年初增加21.18亿元,增幅14.98%;各项贷款余额112.38亿元,较年初增加20.15亿元,增幅21.85%。

“党建+机制创新”,完善法人治理结构。为更好地发挥党组织“把方向、管大局、保落实”作用,该行结合实际,将党委领导写入公司章程,围绕完善法人治理、健全机制、落实党的领导、加强党风廉政建设这一重大政治原则,明确党委主体责任;制定完善“三重一大”议事规则,厘清党委和其他治理主体的权责边界,将党委会作为董事会、经营层决策重大问题的前置程序,真正将党的领导融入公司治理各个环节,确保了改革发展方向的正确性,为业务经营发展提供了强大的政治保障。

“党建+学习教育”,提升党员干部素质。该行着力完善学习制度、搭建学习平台、开展各类活动,深入推进学习型党组织建设,组织党员学习党的理论、业务知识、上级文件精神等内容,通过学习讲座、专题党课、集中培训、学习交流等方式,切实做到学深学透,融会贯通,并将考试、培训、课程有机融合,有效激发员工的主观能动性和工作积极性,参学人数达到260余人;把党的正确理论和崇高理想注入企业文化,把意识形态工作融入日常教育,围绕业务工作组织开展了“传承挎包精神,做新时代农商人”主题演讲比赛,营造了“敢担当、肯实干”的团结奋进工作氛围。

“党建+阵地建设”,夯实基层战斗堡垒。根据业务条线和便于开展党内生活的实际需要,对原有党支部重新进行调整优化,调整成立29个党支部,理顺所有党支部党员关系;按照省联社“三亮六有十上墙”的要求,高标准打造统一规范、功能齐全的党员活动阵地,在全辖每个党支部均配齐“党支部活动室”和“党支部书记办公室”门牌,在各单位门口悬挂支行和支部委员会牌匾,党组织元素处处体现在工作环境中;严格落实“三会一课”、主题党日等组织生活制度,加强和改进党员教育管理,通过内部简报、微信公众号、学习强国等载体,积极组织党员开展形式新颖、内容丰富的党建宣传活动,集中选树一批先进典型,充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

“党建+丰富载体”,扎实开展党建活动。该行建立党建联系点制度,每名班子成员确定2家党支部作为党建联系点,深入基层一线讲党课,切实发挥党员领导干部以上率下抓好学习教育的引领作用;多次组织党员干部赴孔繁森纪念馆、“六二七”惨案纪念园、张家楼抗日遗址,开展红色革命教育活动,增强党员的理想信念;开展党建档案观摩及交叉评比等活动,党支部之间相互借鉴、取长补短,有效提高档案质量。通过组织形式多样、主题鲜明、党员广泛参与的系列活动,进一步提升党组织的号召力、凝聚力和战斗力,激励引导广大党员以更加饱满的热情,自觉为新时代党的历史使命和实现全行稳健发展作出贡献。

“党建+人本理念”,凝聚共识激活力。党员干部主动清收不良贷款、包户营销小额贷款,充分发挥战斗“堡垒”和先锋模范在“四张清单”、不良清收、市场拓展等攻坚克难工作中的带头引领作用;疫情期间,全行党员职工积极响应号召,自发捐款30余万元,并向北关社区辖内所有义务教育阶段学校捐赠10000医用口罩和15箱消毒洗手液等防疫物资,以高度的社会责任感支援全区复学复课,在助力疫情防控工作中凝聚起众志成城、共克时艰的强大力量。同时,该行坚持以德能选才、凭业绩用人、靠能力上岗的选拔任用机制,打通员工培养晋升渠道,累计选拔79名年轻同志走上领导岗位。

茌平农商银行通过不断做实“党建+”文章,突出党建引领作用,把基层党建融入经营管理各个环节,积极引导广大党员带头发挥先锋模范作用,着力发挥基层党组织示范带动功能,促进党建与业务发展同频共振,全行员工的精气神、职业形象、工作纪律、工作作风发生了质的转变,企业的凝聚力和向心力得到持续增强。

供稿:茌平农商银行——赵延栋、靖文平

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