OPPO是海内四大手机品牌之一，被称为绿厂，最强技巧便是挖人，例如魅族的工程师就被OPPO挖走了很多，所以OPPO的Color OS也有魅族Flyme的身影，想一想魅族也是挺可怜的，据说魅族的人才被OPPO和vivo两家挖走了近一半。
其次OPPO也开始对联发科动手，从联发科挖走了很多高管，按说联发科从来都是OPPO的合作伙伴，不知道OPPO此举会对联发科造成多大的情绪危害，除此之外OPPO也从紫光挖人，乃至还打仗了高通和华为的芯片人才，目的是也确立起一个经验丰富的芯片研发团队。
从美国把华为进入到了实体清单倚赖，好多海内高科技公司都忽然意想到重点高科技被他人攥在手里的伤害，一朝断供卡脖子，则寸步难行，稍稍有一点远见都应当会感觉到受制于人的伤害。
而另一方面，高通的操纵，使得海内手机商的大部分利润最终都被高通拿走，但是国产手机商也是敢怒而不敢言，因为离不开高通，所以海内手机小米OV都有了自研芯片的念头，例如小米的汹涌芯片，而在自研芯片方面最积极的应当便是OPPO了，OPPO的马里亚纳计划，准备在3年内烧光500亿，实行芯片研发。
所以从OPPO从联发科挖人也就非常好理解了，终究芯片研发并不是一挥而就的事件，起初必定需要有钱，没有钱什么都做不了，第二需要有人才，但对待OPPO来说，本身是末端装备商，自然也就没有什么芯片方面的人才，现在就去造就，那必定来不及，等人才造就出来黄花菜都凉了。
所以OPPO尽管四处挖人，但既然是为了芯片职业，那么甚至于值得勉励和赞许的，如果海内公司都重视高科技研发，那么真的便是可喜可贺了，至于用少许非通例手段，挖他人的人才，虽然说这类举动有些不太好，终究是他人辛辛苦苦造就的，就这样挖过来作为己用是有些不道义。
对待商业公司来说，原来抢人才这类事件很常见，本身商业竞争本便是不共戴天的，而另一方面，职工和企业也没有绑定在一起，自然是哪里有益就往哪里去，所以挖人这类举动，尽管不值得推崇，但也不可厚非，终究真的把公司当做本人家的人很少。
固然逗逗君甚至于认为挖人是可以的，不外最佳去国外公司挖人好少许，另一方面尽力淘汰海内人才外流，就不要挖海内其它公司的墙角了，终究造就人才不容易，就例如格力的人才被挖走了好多，把董明珠都气的，3天两头检举友商。
OPPO的自研芯片最早或许来岁就能见分晓了，固然前期对待OPPO来说，能做出一款低端芯片原来就很不错了，特别是手机芯片比力贫苦，尽管CPU和GPU可以从ARM处哪里获得授权，但是基带芯片就不容易了，到目前为止连苹果都在基带芯片上一筹莫展，可见基带芯片的难度之大。
基带芯片的首要问题在于专利，这些大大小小的专利不足为奇，像华为，联发科这些因为本身有专利，就可以相互授权，多退少补。不外对待OPPO来说，起始相对甚至于比力高的，OPPO或许研发没有华为加入高，但革新能力甚至于很强的。
OPPO可不止充电手艺强，其它方面手艺积攒也非常多，国度知识产权局日前发布的数据表现，OPPO凭借1925件授权独创专利位居2020年上半年海内企业（不含港澳台）独创专利授权量第二位。排名第一、第3的分别是华为手艺有限公司（2772件）、京东方高科技团体股份有限公司（1432件），截至到本年6月底，OPPO寰球专利请求量超出4.9万件，独创专利请求量超出4.3万件。
别的OPPO在5G方面也有很多专利，在整个5G演进版本中，OPPO共输出文稿1500余篇，为5G产业做出了突出贡献。这对待OPPO自研芯片也是非常有益的，但自研芯片也并不是一件容易的事件，特别是本身就有高通尚有联发科这些竞争者，因而OPPO的自研芯片初期或许不是手机芯片或或许是相对简单的少许芯片例如用于物联网大概可穿着装备的Ai芯片，大概少许其它类型的芯片。
