我的生育津贴已经打到公司账户，我已离职，但是迟迟没有打给我，怎么办？
申请完生育津贴后离职津贴发到哪里？ 因为职工是在离职前申请的生育津贴，所以一般都是由单位来代为申报的。也因此，当地社保经办机构在发放生育津贴的时候，通常就会直接发放到单位的账户当中。。
离职后生育津贴还可领取吗 产假期间工资正常领取，但公司是按公司平均工资交的生育津贴，平均工资高于个人工资，如果正常工作，公司按月发放多于工资部分的津贴，如果离职后，就没有了，请问主动离职。
离职后生育津贴可以拿吗 休完产假就辞职可以申领生育津贴。申领条件有： 1、参加生育保险的时间累计要达到12个月以上且到生育当月都必须是参保状态（在政府社保网上查到有关数据） 。
申领生育津贴期间离职了的话还能拿到吗 休完产假就辞职可以2113申领生育津5261贴。申领条件有：1、参加生4102育保险的时间累计要达到12个月以上且到生1653育当月都必须是参保状态（在政府社保网上查到有关数据）2、符合国家计划生育政策，有计划生育服务证或准生证。符合上述条件就可以领，与你辞职没有关系。报销期限1、生育医疗费，应当在女职工妊娠至生育或者终止妊娠前申办；2、生育津贴、一次性分娩营养补助费和异地就医的生育医疗费，应当在女职工生育或者终止妊娠后1年内申办；3、计划生育手术费用，应当在手术前申办；4、男职工假期津贴，应当在其配偶生育后1年内申办。逾期申办的，社会保险经办机构不予受理。
离职会影响生育津贴的发放吗？ 当然有影响，但只要你想想办法还是能领取到一部分。离职后如果公司不给你继续缴纳社保，中断了生育保险，生育津贴是无法领取的。因为法律规定要连续交满12个月才能享受生育津贴（有些地区要求不一样）。但有一个办法，就是你跟公司商量离职后你全额缴纳社保直至你把生育津贴全部领完。我公司的一个同事就是这么干的，在快生的前两个月离职，然后自己出钱交社保。有人会问，这不是全亏了吗？是有点亏，毕竟要自己全额交五六个月，按广州现在最低的基数来看，每月得交1300左右，我当时生时的费用8000多报销了6000多，生育津贴将近2万，这样计算下来，自己交五六个月总比离职直接中断没有的好。我个人觉得，如果你不是刚去上班就怀孕了，没有特别的原因，不必辞职。这样生育津贴就能全部领完了。如果生完宝宝实在没人带，休完产假提前一个月说，公司能理解，不会说你什么。通常，当你办好生育津贴手续，社保局会有一张生育津贴明细发给你，办好后的次月（第二月），公司继续交社保，社保局就会把第一个月的生育津贴转给公司的公账，再由公司发到你的工资卡，以次类推，直至发放完。大家好，我是美妈很帅！育儿问答达人，多平台优质育儿创作者，崇尚科学育儿，专注分享孕产、育儿。
我的生育津贴已经打到公司账户，我已离职，但是迟迟没有打给我，怎么办 您可申请劳动仲裁。
