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又一地政府推出“蜗牛奖”,与干部使用挂钩

2020-10-17新闻15

摘要:剑指推进重点项目不得力、履行行政职能不到位、解决群众关切问题不及时的责任人。

又一地政府推出“蜗牛奖”,与干部使用挂钩

重点项目施工单位两次获评“蜗牛奖”,列入县级公共资源交易黑名单;重点项目相关单位和责任人全年两次获评“蜗牛奖”,取消评优,并与干部使用挂钩……

记者10月16日从合肥市肥东县获悉,近日,安徽省肥东县推出“蜗牛奖”,剑指推进重点项目不得力、履行行政职能不到位、解决群众关切问题不及时的责任人。通过鞭打“蜗牛”,向慵懒散“开刀”,以“蜗牛奖”倒逼“不作为、慢作为、不担当”。

长三角一体化发展步伐不断加快的当下,安徽省各地都在向江浙沪两省一市学习先进经验。作为长三角地区不少地方政府创新绩效激励方式,“蜗牛奖”成为倒逼职能部门作风转变的一个非常有效的新方式。据了解,今年9月以来,肥东县结合实际,探索设立肥东版“蜗牛奖”,专门督促重点项目落地、施工进度滞后严重的施工企业和“懒政怠政”的单位和个人。

近一个月来,肥东相继制定出台了《重点工程施工进度“蜗牛奖”认定办法》《政府投资项目“蜗牛奖”认定办法》以及《行政审批“蜗牛奖”认定办法》。根据办法,肥东县重点工程施工进度“蜗牛奖”每半年评一次,肥东县政府投资项目“蜗牛奖”和行政审批“蜗牛奖”每季度评一次。

根据办法规定,对两次被评为“蜗牛奖”的重点项目施工单位,将产生不良记录,列入县级公共资源交易黑名单;对全年两次被评为“蜗牛奖”重点项目相关单位和责任人,取消评优资格,并与干部使用挂钩;对全年两次被评为“蜗牛奖”的影响行政审批质效的单位和具体责任人,取消评优资格,并与干部使用挂钩。

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