单位以听力受损为由转岗和降工资 合资企业工作十三年了,去年签的无固定合同,因十年从事高温高噪音工作(玻璃器皿)造成双耳听阈值为60db。单位以此为由让我转岗降工资,我若不答应行吗?。
【小说签约合同】自己有一个小说工作室,请问工作室要和作者签约合同,而这合同需不需要法律认证?
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