疫情影响下，众多高校学生未返校，各镇街各基层社区成为中山市征兵宣传的主战场。记者了解到，今年中山市共有591名新兵顺利应征入伍，全市报名8218人，三所高校外，24个镇街报名人数占85%。同时，兵员素质得到显著提升，其中三乡和五桂山大学生征集比例更是达到100%。
如何在常态化疫情防控条件下做好大学生征兵工作？昨日，记者采访了征兵工作开展相对更好的镇街代表，且看他们如何寻找突破口、创造性征兵，以期为来年的征兵工作提供一些启示。
流动公交车助力征兵宣传
“今年疫情倒逼征兵宣传工作，在有效应对疫情的同时，不断创新征兵宣传手段让我们离应征青年更近了。”小榄镇武装部副部长左志成说，今年小榄镇创造性的在全镇40辆公交车后尾上喷上征兵宣传画和宣传标语。“这相当于40台流动的征兵宣传车在走上大街小巷，大大增强了全镇的征兵宣传氛围。”
放眼各个镇街，线下线上相融合，兵员征集模式正悄然发生着转变。记者从中山军分区获悉，除了传统的线下宣传，如通过全镇性大型公益广告LED显示屏，主要路段的横幅，各社区有社区主办的刊物、广告宣传栏、自然村交通路段的横幅进行宣传外，还将新媒体同传统宣传方式相结合，号召各部门和各镇区不断利用微信群和公众号等新型媒体功能进行宣传。
“我们把征兵工作分解下放到15个社区，由社区组织动员会、座谈会和入户宣传。各个社区针对入伍成功的青年还单独给予每人一万元左右的茶水费以示鼓励。”左志成表示，在社区与各部门的共同努力下，今年小榄镇全镇共有621名青年参加镇里上站体检，经过把关筛选，100名青年参加了市体检。最终体检合格54人，合格率54%，双合格53人，其中大学生32人。
加大线上宣传力度，优化线下征集流程已贯穿24个镇街征集工作全链条。据市征兵办宣传科工作人员介绍，“信息多跑路、人员少流动、学生少跑腿。这既是疫情防控的现实需要，也是提升征兵服务质量的一个突破口。”
入伍政策给力，领导重视狠抓落实
受疫情影响，今年一年两次征兵合并推迟至下半年一并组织。此外，中山市在兵员征集中还有一个重要的变化：为贯彻军民融合发展战略，探索军地联合培养高素质人才新模式，吸引更多大学毕业生应征入伍，中山今年首次在党政机关雇员和国有企业员工中征集适龄大学毕业生入伍。
“该政策放宽了入伍条件，吸引了很多机关和国有企业的有志青年积极入伍。”左志成表示，仅小榄镇今年就有2名辅警顺利入伍。据了解，这些应征入伍的适龄青年不仅享受入伍优待和退役安置，与同类大学毕业生士兵一样享受国家、省、市的有关政策，并且规定其所在单位保留其原有人事和劳动关系。
今年兵员素质创历史新高的是三乡镇和五桂山，全面超额完成市征兵办下达各项任务，是全市为数不多的“全优”指标单位。
据介绍，三乡镇和五桂山分管武装工作的领导对征兵工作非常重视，每一环节都亲自参与、亲自指挥、亲自部署、并督导落实。这两个镇区武装部在上半年充分利用学生在家学习的时机，提前进行兵役登记，摸清适龄青年底数，通过走访入户方式进行“一对一、面对面”宣传动员工作，做到“心里有数，心中有人”，特别是做好每年18岁男青年的兵役登记工作，保证100%登记完成。
此外，通过村居民兵营长入户走访的形式，完善、核准适龄青年的身高、体重、学历、家庭成员、入伍意愿等信息，形成数据库。社区工作人员可以更有针对性地对条件适合、有入伍意愿的家庭做思想工作。最终，三乡镇和五桂山征兵工作取得了可喜的成绩，共向部队输送兵员21人，大学生比例高达100%。
◆中山日报报业集团新媒体中心
◆文+/记者 张倩 见习生 陆倩柔
◆图+4/记者 张倩
◆编辑：沙玉兰
◆二审：彭晓剑
◆三审：岳才瑛
◆素材来源：中山日报
