“作为党员干部，要紧密围绕新时期矿井发展的新要求，努力增强规矩意识、执行意识、担当意识、责任意识，坚决杜绝习惯当‘二传手’ ‘耍太极’不作为、慢作为的现象，坚决摒弃不愿担当、不敢作为的错误思想，正视困难迎接挑战、负重奋进攻坚克难，展现新时期矿工的精气神。”10月10日，在皮带工区会议室里，青年志愿者涂永奇正在向工区全体管理干部进行“提思想、转作风、强履职”主题宣讲。
为抓好抓牢四季度安全生产，柴里煤矿自10月初开展了“提思想、转作风、强履职”思想作风整顿月活动，进一步增强各级管理人员规矩意识、执行意识、担当意识、责任意识，为矿井实现高质量发展凝聚思想合力。青年志愿者们围绕这一主题，组织专题宣讲团，深入区队、班组开展宣讲活动，传递形势任务、激发工作热情、提高履职效能。
同时，青年志愿者们还通过开展主题黑板报比赛、微信转发推送等形式，不仅将政策方针传递给干部职工，还将模范人物的典型事迹搬上了黑板报和手机屏幕，一块块图文并茂的黑板报成为了家班前工后不可或缺的精神大餐，微信群里的典范人物事迹也开启了刷屏模式。在这种强交互的宣传模式中，广大干群更加深入的学习到了此次活动的重要意义和深刻内涵，提升了干事创业的激情和奋发拼搏的斗志。
“提思想、转作风、强履职是当前企业新时期发展对广大干部职工提出的新标准、新要求，青年志愿者通过多种形式丰富的载体活动，充分发挥青年志愿者立足大局、服务生产、服务群众的作用，让矿区干群坚定信心、提振精神、履职尽责，以坚实的思想建设基础为保障，让矿井在高质量发展走好走稳走快走强。”该矿团委书记李冰说。（大众报业·大众日报客户端记者 张环泽 通讯员 徐文超 报道）
