如何建立班组管理考核制度？ 班组考核，是管理的基层单位。一般来说由班组长负责具体工作安排，工作时间、工作量、工作失误情况由负责人力管理的部门负责统计，基本规章制度就是企业通用的基本规章制度。
机关管理人员的业绩考核应重点关注哪些要素 一、定级、晋级考核的内容机关事业单位工人技术等级岗位（职务）定级、晋级考核的内容，分为思想政治表现及生产工作业绩考核、技术业务理论考试和实际操作技能考核三项。。
安全生产考核中什么是合理缺项分值？ 就是考核表上有的，你客观上没有。比如水上安全考核3分，要求检查码头船只，结果你辖区连条小溪都没有，自然无水上安全这项，那这项不扣分
煤矿安全质量标准化考评大项缺项怎样计分？ 我们这里计分方法是缺项的计该项满分。也有的地方是算出其他项的平均分数（比如是95分），然后把缺项的满分（比如是10分）乘以平均分数做该项得分（10*0.95=9.5分）。
空乘考核制度 有什么好都和空乘培训机构？一、考核内容(1)政治思想方面。坚持正确的政治方向，热爱祖国，拥护共产党的领导，拥护改革开放。政治上要求进步，积极参加党课。
什么是德育量化考核 参考一下吧<；br>；学生德育量化考核办法<；br>；为了全面贯彻党的教育方针，提高学生思想品德水平，促进学生德、智、体、美、劳全面发展，树立良好的校风，使学生成为四化。
对交通事故办案单位考核的六项指数是什么 （1）绩效考核指标应遵循同质性原则、关键特征原则、独立性原则（2）考核指标具体且衡量测度（3）考核指标考核者与考核者共同商量、沟通结（4）考核指标基本工作非工作者。
安全考核制度 安全标准化绩效考核制度 第一章 总 则 第一条 为了开展好安全标准化工作，进一步完善企业 职业健康 安全管理体系，持续改进安全管理绩效，实现企业安全生产管理工作达到。
项目部安全生产目标考核办法是什么？哪位大虾给提供下 安全生产文明施工管理目标考核办法 第一章 总则 第一条 根据《安全生产法》、《建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》、《四川省安全生产条例》、《建筑施工现场环境与卫生标准》等法律、法规、标准和公司《管理体系》中有关环境和职业健康安全相关程序文件的要求制定本办法。第二条 本办法适用于公司所属各二级施工单位、公司直管项目经理部（以下简称二级单位）。各二级施工单位可参照本办法对其所管辖的施工项目部进行安全生产文明施工管理目标的考核。第三条 本办法由公司安全生产管理部门负责组织实施考核，相关部门配合。第二章 考核办法及内容 第四条 对二级施工单位，按自然年度（即每年的1月1日至12月31日）每年进行一次考核，采取平时抽查和年终全面系统审查相结合的方式进行，并在考核年度结束后的第一个月内完成。第五条 对公司直管项目经理部，按工程项目施工周期（开工至竣工）进行一次性考核，采取平时分阶段抽查和最终完（竣）工全面系统审查相结合的方式进行。第六条 考核内容分为二大类共19条，总分为160分，详见《考核内容及评分表》。第七条 对各二级单位（项目部）的安全生产文明施工综合评价以考核评分表（详见附表1和附表2）综合得分为主要。
