老是说公务员工资低，为什么那么多人挤破脑袋也要去考公务员？ 老是说公务员工资低，现在很多人挤破脑袋都想进入公务员队伍，为什么呢？其实公务员的工资待遇并不低，公务员的工作性质稳定也不是很累，可以保证八小时工作制，朝九晚五，每天食堂的伙食非常好营养配餐早上牛奶鸡蛋和各种主食点心随意吃，午饭非常丰富主菜鸡鸭鱼肉应有尽有还有水果酸奶，一天三顿饭都可以在食堂解决，而且自己每天的伙食费只要几元钱，其他的都有单位补贴，外地户口进了北京公务员单位还可以拿到北京户口，现在北京市政府迁入通州办公区，交通补贴每天每人80元，无形中每月多出两千多元，现在又开始给他们提供公租房，精装修的公租房，八十平米两居室租金只要九百元，可以一直住到退休，也就是说你要是公务员结婚不用买房子直接住进公租房一直到退休，年轻人结婚没有住房压力，简直是太棒啦！而且公务员退休后的待遇比企业高很多，公务员的基本工资不是很高，但是各种补贴很多，福利待遇不错，比想象的好许多，那些在世界五百强企业工作的人，没日没夜的加班工作，一天到晚累的贼死，周末还要加班，和公务员没法比较。实际计算一下这些企业的收入按每小时算，还没有公务员高呢，关键是活得太累了，公务员办公大楼高大上，里面配备健身房可以容纳多人锻炼身体。
好不容易考上公务员，做了个检察官，没干几年，又辞职去做律师，你怎么看？ 你好，我有个同学也是好不容易考上了检察院。刚刚去上班的时候，他天天跟我抱怨体制内的各种弊端，比如爱八卦，没有激情，套路深，没有未来等等。那个时候我就跟他说，要么趁你刚刚进去还有热血在，赶紧辞职出来，要么你就在天天抱怨中慢慢习惯这种生活。后来他是被迫选择了后者，这也是明智的，因为辞职出来并不是想象中的那么美好一片。首先要面对的就是收入问题。一切从零开始，谁给你案子做？哪里来的收入？体制内虽然也能积累人脉，但是有几个人会委托案件给你？另外还有刚刚辞职出来需要面对的几年等待期，等你熬过了等待期，也不知道是个什么光景了。其次就是工作性质上的变化。虽然都是法律行业，但是角色完全不同，如果要来做民事律师，那更是得重新开始学。如果做刑事律师，那就完全转到相反的方向来了，以前要千方百计证明被告有罪，并且证据基本都是公安给弄的。现在是要自己找证据证明被告无罪，完全是两个方向。最后，心理上的变化不是每个人都能适应的。以前是高高在上的检察官，嫌疑人和律师法官都对你彬彬有礼，笑脸相迎。现在成了律师，当事人是你的衣食父母，为了当事人你必须去想办法说服检察官和法官，不得不去迎合别人。这个角色互换有几个人能够适应？所以，慎重考虑，哪个职业都能发光。
公务员中的回避职位是怎样的 ①同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务。②有直接上下级领导关系的职务。直接上下级领导关系，包括上一级正副职与下一级正副职之间的领导关系。。
公务员面试真题：在工作实践中应如何克服忙乱现象 【试题分析】本题考察考生的领导能力，包括制度管理、充分授权以及指导下属展开工作的能力；同时也考察了考生作为领导的软性条件—领导力，看考生能否知人善任，胸怀宽宏，从而在进行领导工作时高屋建瓴、把握全局。【解题思路】首先指出要解决领导既要保证工作全面落实，又要有利于提高效率，而领导者的精力又是有限的这对矛盾，有效的方法就是授权；接下来从五个方面阐述领导者如何才能做到合理授权：准备工作、充分授权、知人善用、阻止反授权、分权后监督评价；最后再次强调领导者合理授权对于做好领导工作的重要意义。【参考答案】领导的工作既复杂又繁重，既要保证工作全面落实，又要有利于提高效率。在现实生活中，我们经常看到领导者公务缠身，甚至废寝忘食，但有时下属却无所事事的情况。这是由于领导不能做到合理授权，做了许多自己不该管、不会管、管不好的事情。面对现代科技、经济、社会协调发展的复杂管理，即使是卓越的管理人才，也不可能再独揽一切。精明的领导者，其职能已经不再是做事而在于成事，关键在于授权。领导者要做到合理授权，需要做到以下几个方面：第一，授权前要做好准备工作。一是授权前充分激励。运用各种调控手段，建立完善严密。
公务员面试：调研类的题目怎么答才有亮点？ 公务员面试中怎样才能答好题？应急类题目怎么答？文/白峻马谢谢邀请。作为有35年公务员经历的本人，从本人认知的角度回答这一问题。公务员面试中怎样才能答好题？一要充分准备。俗话说：“肚内有粮，心中不慌”，作为刚刚走出校园的学生，往往对公务员职位特点陌生，因此要多学习公务员面试有关知识，多做有关习题，脑子中存储东西多了，自然会在回答问题时有的放矢，不会蒙圈。二要拜机关单位有写材料经验的公务员为师，这类人的思维是立体思维，有一套分析思考问题方法，因此最为实用。机关里混日子的人也大有人在，拜错了师危害不小。三是面试时要穿着大方得体，女士着淡妆，发型简约，不穿奇装异服。四要准备自己的简单介绍，先问各位面试老师好，然后自我介绍姓名，毕业学校专业在校是否是学生干部，是否是党员（很重要），拟考取岗位。自我介绍一定要短小精悍，切莫说得太多大细。五是回答问题时，做好简单记录，听好题目，略理下思路后再答，在公务员岗位，学会听也极为重要。回答问题时，分分层次，首先，其次，第三，第四…，每一方面要回答简练均衡，要点清晰，切莫说得大多太细。应急类题目怎么答？做好应急工作是各级公务员必修课做政府公务员，除按部就班根据。
如何看待现在公务员岗位越来越趋近于饱和状态的现象？ 目前，公务员岗位越来越近于饱和状态？题主的这种说法严格来说不准确。公务员岗位目前来看，饱和不可能，但逐步规范和控制编制的随意扩增是事实。这点从每年的国考和省考，以及招录人数的相对减少都可以看出端倪。从大环境来看，目前我国的行政体制确在改变，具体有以下几点：1、公务员岗位总体在控编、缩编。幅度不是很大，但趋势明显。目前，各级政府和单位在没有迫切需求的大前提下，原则上都不予增编。即便有需要，一般都必须报省级编制部门批准同意，在程序上较之以前更为严格。对于部分服务性较强的岗位，逐步通过购买服务等的方式实现岗位的运转，达到控编、缩编精简机构的目的。今年两会后提出的几大机构改革，大方向既是如此。虽然短期内可能会采取拉长板凳的方式，实现人员的分流安置，但随着时间的推移逐步消化后，编制的总量肯定会较之以前有所减少。2、更多政策向基层岗位倾斜。细心的人会发现，这几年国考和省考有一个大趋势，那就是招录政策越来越像基层倾斜，借此鼓励更多人到乡镇这样的基层一线工作。从这个方面来看，未来很长一段时间内，县级以上机关公务员的招录或将减少，但基层一线的岗位应该会保持稳定。3、公务员待遇会逐步提升，但责任和风险相应也。
公务员政审考录回避情况怎么写
如何看待大部分人认为的“学法学出来就是当律师或者考公务员的”？ 同意，我是律师
如何做好公务员工作之我见 一、政治合格，思想过硬。一名合格的公务员首先应该熟悉党的理论、路线、方针、政策，要认清当前社会政治、经济形势，善于把握正确的前进方向，毫不动摇地坚持党的领导和坚持中国特色社会主义道路。只有首先解决好政治方向，我们才能够站得高，看得远，走得稳，而过硬的政治素质，高尚的政治情操是保证我们正确方向的根本，因此也是对一名公务员的最基本要求。二、牢记宗旨，人民服务。全心全意为人民服务是公务员在工作中的第一宗旨和要务。公务员代表国家行使国家权力，管理社会公共事务，其精神就是：热爱祖国、忠于人民、廉洁奉公、求真务实、开拓创新、顾全大局，团结协作。具体到工作当中首先应尽职尽责，以务实的工作作风，全心全意为人民服务，要做到权为民所用，利为民所谋，情为民所系，常怀为民之心。因此，要树立全心全意为人民的责任意识，尽职尽力履行自己的职责，用实际行动赢得群众的信赖和拥护。在实际工作中，更应常怀服务之心，端正态度，谦虚谨慎，兢兢业业。三、严于律已，依法行政。作为一名合格的公职人员，要有高尚的道德情操，廉洁奉公，不谋私利。在履行职责过程中做到依法行政，公正办事，努力实现和维护社会公平。严格执行廉洁自律的。
