质量教育培训及考核管理制度. 药品质量管理考核管理制度

药品质量管理制度企业质量管理部门或企业质量管理人员应当履行哪些责任 请发1份药品质量管理制度定期检查考核表给我，急用 谢谢 质量管理制度执行情况检查记录表 检查日期 检查部门 制度名称 检查内容及 检查结果 存在的问题 改进措施 检查组人员采纳哦质量教育培训及考核管理制度. 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：何娟1、目的为不断提高员工的整体素质及业务水平，规范全员质量培训教育工作，特制定本制度。2、依据《药品管理法》、《药品经营质量管理规范》3、范围适用于本公司质量管理体系所有相关岗位员工的培训及考核工作。4、责任质量副总：负责培训计划的审核总经办：负责组织培训和考核质量管理部：协助开展公司质量方面的教育、培训和考核5、内容5.1培训管理5.1.1总经办为本公司培训工作的管理部门，负责制定年度培训计划，并组织实施；5.1.2质量管理部负责协助总经办开展有关质量方面的继续教育、培训及其考核；5.1.3总经办制定年度培训计划时，针对不同岗位的人员，确定相关的培训内容及方法。培训计划应明确培训对象、培训内容、方法、考核要求等内容；5.1.4总经办负责培训工作的考勤管理，实行员工签到制；5.1.5员工必须按时听课，参加考试或考核，不合格的需参加补考，经补考后仍不合格者，予以调整工作岗位；确因特殊原因不能参加或延期参加培训的，须将书面申请交总经办批准同意。5.2培训内容：5.2.1《药品管理法》、《药品流通管理办法》、《药品经营质量管理规范》等相关法律、法规；5.2.2质量管理体系文件；。药品经营企业质量管理制度执行情况考核表 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：欧楠药品2113经营企业质量管理制度执行情况考核表检查5261内容｜考核标准｜检4102查频次｜检查结果1653及处理｜跟踪检查结果及处理｜药品销售｜管理制度｜为顾客正确介绍药品的性质、用途、用法用量、禁忌和注意事项等。设置顾客意见簿，随时听取顾客的意见和建议。1次/季度｜加强销售凭证的管理，凭证的填写应符合规定，有填写日期及人员，存档备案，以防流失。1次/季度｜处方药与非处方药分开陈列，处方药不许开架销售，要凭医师处方，经驻店药师审核后方可销售，坚持问病售药。1次/季度｜坚持问病售药，防治事故发生，在营业期间有执业药师或药师在岗，为顾客提供咨询服务。1次/季度｜销售凭证项目填写齐全，内容完整。销售特殊管理药品必须出示身份证。1次/季度｜近效期｜药品管理｜销售效期药品应遵守“先进先出、近期先出”的原则。1次/季度｜进货要掌握近效期药品，每月对近效期六个月的药品要及时促销。1次/季度｜过效期药品应填写《不合格药品报告表表》及时通知有关人员处理。1次/季度｜严禁售出过期药品。1次/季度｜质量信息及｜售后服务管理｜收集药品售中、售后顾客反映的各种质量信息，及时上报。1次/季度｜。药品质量管理制度汇编 药品质量管理制度的内容有哪些？ (一）质量管理体系内审的规定；(二）质量否决权的规定；(三）质量管理文件的管理；(四）质量信息的管理；(五）供货单位、购货单位、供货单位销售人员及购货单位采购人员等。药品质量管理制度 第二章 药品批发的质量管理 第一节 管理职责 第四条 企业主要负责人应保证企业执行国家有关法律、法规及本规范，对企业经营药品的质量负领导责任。第五条 企业应建立以企业。

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