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小吃店招人需要签合同吗 我在一家小型小吃店里面上班没有签

2020-10-11知识6

我在一家小店工作没有签合同。我做了一个多月想走,老板不给押金和工资。我要怎么要回属于我的工资??? 这种事情你占很大的优势,首先这里有3个方案:1:你本身没有签合同,没有法律的束缚,而且国家有规定公司招工的时候不得乱收取押金;基本上是没有这回事的,看来是被老板吭。

小吃店招人需要签合同吗 我在一家小型小吃店里面上班没有签

你好 我在一个小吃店上班工作了40天没签合同。也没有打卡。每天工作12小时 因为太累不想干。而且也提前跟他说过了 辞职 叫他招人。现在老板拖着工资 。还说本来可以不发的 说各种上班态度不好各种借口 扣工资。然后现在实际跟之前我们说的工资不一样。本来一个月休息6天。实际只休了3天。现在这个情况要怎么办。 你好我在一个小吃店上班工作了40天没签合同。也没有打卡。每天工作12小时因为太累不想干。而且也提前跟他说过了辞职叫他招人。现在老板拖着工资。还说本来可以不发的说各种。

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一家小吃店,干了一个月左右,没签劳务合同,也没有保险什么的,老板这边店也顾不上这个怎么办 加起来总共干了26天 。 录音录像固定证据后起诉对方。手机联系,全力帮你维权。

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开了小吃店,法人是自己,再去公司入职,能签劳动合同么?

我在一家小型小吃店里面上班没有签劳动合同,还经常给他加一个小时班没有工资补偿我可以去告他吗没有工资补偿我可以去告他吗?华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。

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