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合肥教师招聘

2020-10-11知识8

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合肥教师招聘考试考什么 我想问的是:教学理论里教育学肯定要考我知道,另外一门是考心理学还是教育心理学?? 笔试:笔试分占总成绩的60%(40%、50%),按幼儿园、小学、中学不同的教师岗位、不同的要求命制。内容分教育学基础知识(或教材教法、教育理论)和学科专业知识,其中教育学基础知识分为教育学、心理学、教育政策法规,总分100分,占笔试的30%,60分为合格。题型有选择题15题,每题2分;名词解释4题,每题4分;简答题4个,每题5分;论述题2个,每题10分;材料分析题1题,14分,考试限定用时150分钟学科专业分值比例:中学教学内容30分2.高等教育对应于中学教学的内容30分3.中学课程与教学论的内容40分大学里的内容到不是很难 基本上在高等数学中偏中面试主要考核举止仪表、语言表达、教学方法、实践能力、技能技巧等五个方面的内容

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合肥教师招聘 教育学多看几个版本 如安大版,北京邮电大学版专业课,中考卷或高考卷

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合肥教师招聘我们还需要准备什么? 上面的仁兄还真够大款的,够坦白!但不是所有的事都是钱可以解决的,即便要花钱也要物有所值!毕竟我们要考笔试和面试,最主要还是要靠自己的不懈努力!多看好的范围广一点的教材,多做历年真题!推荐:首都师范大学的内定教材,可能对合肥本地不能具体的编写材料,但首师大教材在编写经验上,教案编写,课程标准,面试经验培训指导方面要远远高于我们本地教材。本地教材大部分也只是借鉴各地教师招聘的教材,不够专业也没有太系统和一个自己的标准!无论从细节,还是教材经验和编写、课程标准,以及教材的广泛性我首推首师大的教材!尤其是对我们师范学院的学生,可称是量身定做!

合肥教师招聘考试相关问题 我考的是初中政治,专业知识我做的是高考政治题;然后看安大出版的教育学心理学那本书

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