大连用工备案系统怎么解除劳动合同 去劳务局，拿2113本单位证明和其解5261除或终止劳动合同有关签字的4102证明。我国劳1653动法对劳动者解除劳动合同的问题有明确的规定，只要出现用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的情形；劳动者可以即时解除劳动合同，这时仅需要通知用人单位即可，而无需提前通知用人单位。用人单位新招用员工时，应在建立劳动关系之日起30日内完成劳动用工备案。完成劳动用工备案的，可以办理参加社会保险（新增）或社会保险关系转入手续。未办理劳动用工备案的，不能办理社会保险相关业务。用人单位新招用的员工未在金保工程中建立个人基本信息的，应首先建立个人基本信息，个人基本信息建立后才能进行劳动用工备案。用人单位与员工解除或终止劳动合同后10日内，应当进行解除或终止劳动合同的劳动用工备案。随后由用人单位为解除或终止劳动合同的员工办理社会保险关系转出和失业保险待遇审核手续。以上工作完成后，劳动者个人方可办理失业登记。
是否有交五险一金的必要？ ？www.zhihu.com 关于五险一金，要一篇全说完肯定不够。有问题的下面留言，或者给我私信。建议关注，等等我后面的文章。最后我们再回到开头的问题： 如果公司愿意把五险一。
什么是金保工程？ 金保工程是利用先进的信息技术，以中央、省、市三级网络为依托，支持劳动和社会保障业务经办、公共服务、基金监管和宏观决策等核心应用，覆盖全国的统一的劳动和社会保障。
在大连金保工程信息管理系统怎么和公司解约 先在备案里解除合同，然后再金保工程里个人档案申报-人员变动-人员变动申报-系统内转出。可以转到临时户或是新单位。临时卡编号81880009
大连金保工程信息管理系统''人员变动''如何操作？ 4、首次参保职2113工如何办理新建微机档案？5261单位4102新入职员工如果在大连市1653社保微机系统中无微机档案，需要在网上进行建立个人微机档案。操作方法：① 点击“个人档案申报”菜单下的“个人建档”，进入个人建档界面。② 点击“个人建档申请新增”。输入公民身份证号码，点击“校验”，通过身份证号码合法性和未参保验证。据实输入个人档案的有关项目后，点击“保存”，保存建立个人档案申报数据。注意事项：⑴“户籍类别”填写规则：若职工户口为大连地区的则选择“本地”，非大连地区户口选择“外地”；身份证号码最后一位若是“X”，必须输入大写“X”。⑵个人新建信息界面中，企业填写时需注意带红色*为必填项，其他“人员基本信息”和“人员参保信息”也应准确填写（直接关系到用工备案的相关基本信息）。⑶如果参保职工需要参加农民工工伤、医疗保险（两险），建档时在“身份临时标识”处应选择“农保农民工”；否则选择“非农保农民工”（五险）。⑷“用工形式”填写规则：若户口为农业户口则选择“农村合同制工人”（不缴纳个人1%部分失业保险）；若户口为城镇户口则选择“城镇合同制职工”)；⑸根据目前采暖费文件规定，市内四区、高新园区、旅顺。
