软件工程的学生以后可以做什么工作 我是软件工程第一届（02年）的学生，现在研究生毕业了，也是某985的学生，现在在某高校工作。一、干什么要看兴趣，去银行还是有一定发展前途的，不过也是非常难进，待遇也挺好；去私企，人家不会给你铁饭碗，但你一年能挣人家五年乃至十年得钱。记住，只要有本事，不怕没饭吃，在这些企业你能拼搏，三四年就可以当上pm，二十万年薪，虽然工作累点，但是不会像在某些国企一样精神被压制地喘不过气。二、从出国了的朋友情况来看，如果不是e69da5e887aa3231313335323631343130323136353331333238666362去一流高校，也没太大意思。从你父母建议你去国企来看，他们希望你比较稳定一些，将来也希望能和你在一起，养儿防老么。如果定居国外，他们可就比较惨了。不要觉得去银行这些企业多么委屈，干软件干不到头的，很多时候，业务更加重要。对于软件工程，英语很重要的，去外企，做外包，都用的上；再一点，对你将来在这一专业的发展来说，将来多上一些国外程序员的论坛，会有很大帮助。三、咱们这个专业，能去大企业，就别读研，清华的也白搭，除了文凭没有什么意义，甚至是虚度光阴，沦为老板的赚钱工具。印象里中科大比较好，倒不是软件工程怎么好，而是他们给学生提供的。
女孩子进长春一汽轿车(国企)可以做什么？女孩子进长春一汽轿车(国企)一般都做什么 工作，待遇怎么样啊？待遇和男孩子一样吗一气轿车和一汽空调哪个单位好啊？。
广州南沙得意电子厂工作怎么样啊？一线工人都做什么工作啊？ 一线员工8点上到晚上8点吃饭1个小时混日子的可以去做。那里主要是做电脑的连接器，有注塑 五金 一些加工23楼4楼不知道是做什么的忘记了，较好点的部门应该是加工吧。本公司主要经营电脑，电脑等。公司秉承\"顾客至上，锐意进取\"的经营理念，坚持\"客户第一\"的原则为广大客户提供优质的服务。欢迎惠顾！南沙得意精密电子有限公司办公室地址位于中国的南大门羊城广州，中国 广东 广州市番禺区 番禺金州，公司成立以来发展迅速，业务不断发展壮大我公司主要经营电脑；电脑，我们有最好的产品和专业的销售和技术团队，我公司是广州电脑包公司行业内知名企业。条件太诱人，不符合实际，我一个刚刚毕业的大学生，值不了那么多钱。电子公司一般在工业园内，或者是工厂，这个公司依我估计，应该在某个小区租了一套房子吧！我没有到过淡水，但是我觉得，盛世翡翠应该是一个还不错的小区，小区旁边应该不大可能有生产类型电子公司的存在！如果是代理型的话，还说的过去！
大学生在国企上班有前途吗？ 在国企上班时公认有前途的单位，首先国企也是企业，并且国企舞台那么大，尽情去演绎自己的精彩就好了，不要想太多，既然有机会可以进国企，那么就好好干吧，毕竟这是多少人期望进入的单位。可能题主对于国企这样的单位有一定的误解，对“前途”两个字也误解，接下来我从这两方面给题主分析一下。每个行业及公司都会存在一定的问题，但是我们站在辩证的角度的去思考这些问题，就像我们的成长不仅需要机会、还需要经历磨难一样，国企的优缺点是比较明显的，我在这就简单说几点：1、工作稳定其实每个国家的国有企业都是一个相对稳定的公司，因此表现出的特征即是稳定性特别好，目前国企的工作是相对稳定的，除非出现借调或者晋升的情况，很多人在国企的一个单位一干就是一辈子。2、薪酬待遇高，老有所依最近这几年公务员考试依然是非常热门，有一些比较好的单位都出现了几千人选一的情况，这在私企中基本上不会出现的现象，我想为什么这样多的人选择国企也是奔着国企的薪酬待遇。看似国企员工拿到手的工资会稍微低一点，但是他们交的五险一金的比例非常高，这就代表着将来他们退休后的工资也会比较高，不会影响他们的晚年生活。另外还有年终奖、集体购房等多种福利。3、有完善的。
中铁隧道局单位工资待遇怎么样？ 兄弟，这个问题你应该早做工作啊，师兄们的经验就是最好的建议。至于中铁隧道局怎么样，那几个基建国企老大们都差不多，待遇还是看项目效益。相对来说，搞隧道确实要辛苦点，天天钻洞子。
女孩子进长春一汽轿车（国企）可以做什么？ 管理，并不干活。统计什么的，反正苦轻。男女搭配，干活不累。汽车好点吧。家庭小车已经成了一个潮流。每个年轻人都想买车，这就是一个市场。
现在很多国企招聘都是劳务派遣，与正式工有区别吗？ 首先说，绝大多数人都“歪用”了劳务派遣政策，让90%以上的劳务工吃了暗亏，企业也是揣着明白装糊涂，员工早已习惯成自然。2015年国家规范劳务派遣政策，企业用劳务工的比例不能超过10%。现在国企大批量招劳务派遣工都是违规的，只是大家不清楚政策，现实也法不责众罢了。国企招工，按照政策，90%都应该是合同工的。但他们为什么愿意招劳务工呢？就是因为与正式工不同薪酬待遇啊，归根到底是省钱省事身心。第一区别：身份不同。正式工（正式合同制员工），与国企直接签劳动合同，俗称国企的自己人。劳务工是与劳务公司签劳动合同，是劳务公司的“人”，但不是国企的“人”，是劳务公司把自己的人派到国企来工作的。劳务工是国企干活，但不是一家人，是外人，开个玩笑，就是给地主家扛活的长工。第二区别：待遇不同。正式工薪酬高，社保齐，基数高。一般国企是五险一金，好的国企是七险二金，多了补充养老保险和补充医疗保险，企业内部建立了企业年金。劳务工薪酬低，要么没有社保，有社保也少、基数也低。至少没有住房公积金、企业年金和补充医疗保险。这一块钱也不少，一个月能差大几千元。为什么待遇低呢？因为国企使用劳务工的目的就是为了省钱，给你正式工一样的待遇，还。
谈一谈从国企辞职出来，是一种什么样的感受，是解脱，还是后悔？ 毕业一年，想辞职 92年女生，跳出国企，2个月的时间，在0经验0背景的情况下，转行去了一家互联网公司，做新媒体运营，现已转正，薪水是转行前的1.5倍。。
在国企工作是什么感觉？ 毕业之后去国企还是私企 24岁，海龟研究生，进了本省头一号的建筑国企，做建筑设计。做设计其实跟普通的国企还不太一样，普通的国企日子很滋润，活一天是一天，干多干少钱。
想问大家我31了，以前在私企做财务，现有机会去个做物流的国企做人力资源，去好还是不去好？ 人力资源那么好做？建议你将岗位信息做分析哈，看看专业和技能等的差距到底有哪些，这样来做判断会准确些。
