阿里巴巴员工职级是怎样划分的？
如何看待阿里内部隐藏「P」序列职级，「高P」光环或成过去式？ 阿里PX简史 ？ reader.s-reader.com 欢迎关注锤子阅读App 信息过载年代的干净阅读 ？ 9 ？ ？ 1 条评论 ？ ？ ？ 喜欢 ？ 继续浏览内容 知乎 发现更大。
百度、腾讯和阿里内部的级别和薪资待遇是什么样的？ 2019年7月在InfoQ的更新，小朋友重启了这个选题：《阿里 P10、腾讯 T4、华为 18，互联网公司职级、薪资、…
阿里隐藏的P序列职级和普通员工有何区别？ 在8月27日，阿里发布了一2113条员工在邮件5261、钉钉和内网中都无法4102再看到彼此的职级的信息，引发了很多人的1653议论，之前阿里的P序列职级一直都是阿里巴巴集团的传统，更有人之前说，“如果遇到阿里P8，你就嫁了吧”之类的言语。P序列职级的员工其实是普通员工晋升的通道，P序列职级也是对一些有专业能力但是不太具备管理能力的人的晋升通道，更偏向于“技术岗”，本质上，P职级不具备管理能力，也就是说如果P6遇到了P9，也不等于P9就是P6的领导一说，最多算是P9的工作能力和专业度强于P6。阿里的P4-P11，分别对应的是：初级，中级，高级工程师，专家，初级专家，高级专家，资深专家，研究院，高级研究员，资深研究员，科学家，资深科学家。一般能到P8就是很优秀的了，入职阿里并不是件容易的事情，对于阿里普通员工的招聘都是本科硕士985的前提，根据阿里的一个职工说过，即使是职级是最基础的p5和p6，入职的要求标准都是普通一本学历加至少5年的工作经验才满足。对于普通员工来说，阿里的收入只有一些基本工资和绩效来贴补，但是如果P序列员工，到了P7级别，就已经是高薪了，P7-P9可以跨部门领导项目，收入是相当丰厚的，“截止到2019年年底，阿里有12万员工。
如何看待阿里内部隐藏「P」序列职级，「高P」光环或成过去式？ 36氪获悉，阿里巴巴在昨日取消了内部系统的“P”序列职级显示，员工在邮件、钉钉、内网等系统中已无法再…
对于阿里内部隐藏P序列职级一事，王帅是如何回应的？ 在8月16日的下午根据相关媒32313133353236313431303231363533e58685e5aeb931333433643762体朋友发来的消息，阿里在近期内取消了内部系统的p序列职级的显示，旗下的员工在邮件，钉钉内网等工作系统中已经无法再看到彼此之间的职级。只能看见彼此之间的所属集团以及部门。而此举被解读为是又一提升组织效率的措施。网友们表示，大厂就是大厂，一个平常的举动都带着强烈的光环。据记者朋友了解到，阿里内部分为两个职业序列分别为p和m。其中p代表的是专业的序列，诸如程序员，产品经理等大多数员工都在的序列，而m作为管理层面的序列是需要具备管理团队的经验和能力才能拥有的。面对网友们的热烈讨论，阿里巴巴方面也在随后证实了这一消息，但是并没有在向外透露出更多的信息。而阿里巴巴的集团市场公关委员会主席的王帅在朋友圈表示，阿里集团的管理方法是从来不靠职级管理的，但是阿里都要永远直面未来管理的多元性。作为其他的企业经营以及管理者，其实可以去更多的关注以及学习值得学习的地方。但是否值得去学习，还是得根据自身的企业情况来判断。在这段时间以来，阿离由很多次p序列高级员工的个人作风问题被曝出来，所以作为一般围观人员大部分都是关注阿里P职级。
阿里职级详解，P10是啥水平？ 阿里有2条职级体系，一条是P序列，代表技术；一条是M序列，代表管理。P和M是有对应关系的。P3及以下，低…
花香盛世的篮球助教岗位咋么样，我马上毕业了去面试之后通过，他们打电话说让我但时间去上班这个工作咋样。？ 含销售性质的，主要是要你去卖课而不是代课。7，588 ？ 邀请回答 ？ 好问题 3 ？ 1 条评论 6 北京喜剧学院优秀研究生/国家著名一级退堂鼓演奏家 。
技术岗，滴滴和阿里职级对应关系是什么样的？ 滴滴的职级分为D5、6、7、8然后一直到D12，那么都对应着阿里的什么级别P级，比如D7和阿里的P7可以对应吗…
