本人是四星级酒店员工，希望大家都给我出些有创意，有新意的金点子，最好能够符合实际点的 那要看你想怎么样了。酒店员工要是想一直当员工就应该尽职尽责，做好每一件事，不贪酒店的小便宜，总是以积极向上的态度对待工作的每一天，会得到领导的信任的，以后也会给你很多好处的。还有就是你想当头头，那就应该有好的口才和眼力见，口才很有用，有好的口才会使自己的人际关系非常好，收到领导喜欢，接待外宾时会上你出马，渐渐的受到重用。也要会来点事，也就是眼力见，总会然领导喜欢的。当上管理者指日可待。最后，不管你能不能当上头头，也要送你一句话：不傲才以骄人，不以宠而做威。这句话在处理同事间关系很有用的。希望能帮到你。就先说这些吧！不知道你想要什么方面的金点子，就随便说说。
如何做好一个酒店管理者？与酒店营销？ 从前台升为店长，很多事情都不知道该从何入手，该怎么做？怎样能让底下的员工服从
关于酒店营销，有什么好点子吗 1、酒店营销是个综合考量的指标.2、首先要知道自己酒店的产品定位是面对哪类目标人群。3、根据目标人群定位寻找准确对位的客源。4、分析目标客源的消费习惯和复消费需求来制定有效营销策略。5、寻找有效的适合自己的传播途径传播给目标人群。6、营销就是突出自身优势在把优势合理匹制配到不同的消费者。7、不管怎么营销自身的不断提升和优化才是关键。8、营销跟促销是不一样的营销是经营长期稳定的客源。9、再好的点子要适合自己才是最好的。10、好的营销是经营好自己后还能给用户提供更多有zd效的附加值。
