考研对一个人的影响有多大？ 考研最直接的结果就是提高了一个人的学历。而研究生学历对人生的影响有多大，其实取决于你考的学校和专业。一、如果考到了比本科学校更好的学校或专业。如果考研考到了比本科学校更高层次的学校和专业，那么考研相当于提高了一个人的学历层次和就业层次。好学校带给人的不仅仅是好的师资和设备，更是好的校友资源和更高的平台。这样的平台和经历对人生很重要。二、如果学校和专业不变，本校直升研究生。这种情况下，如果你所在的专业偏重于应用性，工作经验比学历更重要，在工作中能学到更多的知识，那么研究生并对人影响不大。先从实践中学习，比如很多大的互联网公司能提供更多的学习机会，而计算机专业研究生知识体系更新较慢，这种应用型专业，读研影响不大。这种应用型专业，在职读研提高学历也是不错的选择，一方面不耽误时间，一方面还有了学历。如果所在专业就业偏重学历和知识性，比如教师类或者部分事业单位，研究生学历是招聘起点。这样读研就是必要的了。读研能敲开这些单位的门，这样读研就提供了一个理想的工作岗位。考研只是人生是否提高学历的一个选项，对不同的人有不同的影响，需要区别对待。
会计每天需要做些什么工作 1、做好公司财务分析，资金的收支管理工作。及时督促回笼公司各项资金。2、按时收缴和交纳各种费用，做好工资的安全发放。3、为领导提供财务收支情况，做好和完成。
的吸水率和含水率有何区别？ 材料在水中吸收水分达到饱和状态时，吸收水分的质量占 材料干燥质量的百分率即为材料的吸水率。对同一种材料，吸 水率为定值。材料吸水率与材料的孔隙率和孔隙构造特征有密。
大学应该怎么上才好，回头时才不后悔？
销售会计的岗位职责包括哪些 销售会计主要是负责公司销售流程的会计处理，从销售合同收集开始，到回款结束，随时要清理公司应收账款，合同执行情况。岗位职责和其他会计大同小异
职工培训费应计入哪个会计科目？ 职工培训费2113应计入应付职工薪酬科目，二级明细5261科目可设置职工教育经费。41021、计提职工培训费时，会计分录为：1653借：管理费用 贷：应付职工薪酬—职工教育经费2、发放职工培训费时，会计分录为：借：应付职工薪酬—职工教育经费 贷：库存现金/银行存款扩展资料：应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照“工资，奖金，津贴，补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、\"非货币性福利\"、\"其它与获得职工提供的服务相关的支出\"等应付职工薪酬项目进行明细核算。一般国际上的大公司，他们的培训费用支出占他们销售额的1%到3%左右，最高的占7%，当然这是跟所在的行业有关，如果是处在知识型的行业，那培训费就要多一点，像会计师事务所、管理咨询公司就高很多。而国内企业，这个比率一般要低得多，在市场竞争比较激烈的行业，如IT、家电，有些大企业培训费用能够占到销售额的2%左右，一般规模在十几亿左右的民企，其培训费用大概也就是0.2%至0.5%。劳动合同法明确规定任何公司或个人在招聘员工时不得向员工或变相收取任何费用(包括培训费\\服装费\\保险费\\压金。
现在做会计的很惨吗？ 看到这个话题，心里一凉，为什么呢？因为我也是财务工作者。所以，我来说说这个话题。会计不算很惨，但是想挣大钱却不太可能。首先，财务分为核算，预算，分析，资金等几大模块，而会计说的主要是核算和税务。这个在财务领域算是基础的工作，一般刚刚毕业的学生都是从这里开始的。这个时候到工作，一般工资不高（很少有超过1万月薪的），干几年，升为会计主管，工资会有所提升，再往上就是核算经理岗位，工资会水涨船高，在一线城市超过一万很正常。核算相对来说更规范，有会计准则约束。更为灵活的，难度更大的是预算和分析（一般预算和分析工作是一起的）预算和分析等岗位，工资就高了，一般在1.5万以上（北京），目前到这里还都是技术性职位，再往上就到了管理岗位。刚刚说的核算经理已经偏管理岗位了。预算也是有管理岗位的，预算经理等。在往上就是财务经理（可以看成是统管财务部的人），一般中小型公司，不分的那么细，核算预算都是一群人来做。对于大公司才会按职能来划分。因此大概没有财务经理这个岗位，而直接是财务副总监或财务总监。到这个位置的人，收入就基本在3万以上了，上不封顶。不仅需要很好的财务知识，还要懂得融资和处理公司的社会关系。因此，会计很。
