你觉得中国未来发展潜力最大的六个城市是哪些？ “发展潜力”这个概念比较抽象，要看自己怎么理解了，是发展速度越快的城市发展潜力大，还是GDP增量越高的城市发展潜力越大？因为每座城市处于不同的发展阶段，比如一些经济规模小、发展水平低的城市，它们更容易实现经济高速增长；而对于北上广深这样的一线城市，经济体量巨大，发展水平高，因此它们很难实现经济高速增长，但由于GDP总量高，它们经济每增长1个百分点就相当于其它城市几个甚至10几个百分点，因此在增量上面，还是以北上广深占优。在小编看来，不管以侧重哪个指标，总之，地位越高的城市、国家政策扶持越大的城市，发展潜力就越大。比如直辖市、副省级城市、计划单列市、省会城市等，相当于普通地级市来说，它们的地位更重要，而且受到省内乃至国家的政策扶持越多，因此发展潜力更大。那么中国未来发展潜力最大的六个城市是哪些？这也比较难定夺，毕竟直辖市、副省级城市、计划单列市、省会城市加起来也有数十个了。在小编看来，随着我国城市的发展，未来很多大城市都会形成以“都市圈”的形式发展，我们来参考一份研究报告。根据不久前发表的《中国城市发展潜力排名：2019》显示，我国目前有24个人口千万级的大都市圈，它们的发展潜力排名如下：根据这份榜单。
未来西部哪些城市更有发展潜力？ 定个基本标准吧，12个省会（首府）城市中GDP超过5000亿元、财收超过1000亿元、人均收入超5万元以上算作发展较好的城市；其他地级市、县级市（含省区直接管理与省区管辖地级代管两种）等DDP分别超过3000亿元和1000亿元、财收超过500亿和100亿、人均3.5万元以上者视为发展潜力较大的城市。
未来5-10年中，在软件行业中，那种方向更有发展空间和潜力，哪些即将不被看好或下马，求专家，大神解答！ 您好是这样的，随着经济的高速发展，高等教育、职业教育的规模和水平大幅度扩大和提高，最近一个时期，软件开发人才培养成为中国教育培训界的热点。然而，摆在中国软件界和教育界面前的重要问题是，大量高等院校毕业生面临择业困境，而大批IT企业却难以招收到适用的人才。如何尽快填平教育与就业之间的这条鸿沟，成为业界需要深入探讨的焦点话题。软件业的发展关系到一个国家的政治和未来，软件产业将成为21世纪拥有最大产业规模和最具广阔前景的新兴产业之一。软件领域是一个包括系统软件、Linux应用、中间件软件、嵌入式软件、数据库软件、财务及企业管理软件、教育软件、游戏软件、语音应用软件等在内的复杂的集合体。2007、2008年的软件行业，软件外包和软件产品化是投资的两大主线。未来中国外包的市场规模将不断增长，同时，行业集中度将逐步提升，而领先的企业获得的增长速度将高于行业平均增长速度。各个企业将充分受益于软件外包的行业趋势，利用其充分提升企业的业绩。目前，中国的系统集成类上市公司软件产品化比例非常低，造成了企业赢利状况不明显。产品化程度高的公司主要是集中在管理软件、金融行业软件、及聚焦于某个行业的软件公司。提升软件产品。
怎样通过数据判断城市发展的潜力？不吹不黑，你未来看好哪座城市呢？ 中国城市的潜力很难用数据来判断北山广深杭，下面就是武汉南京重庆长沙成都为第二阵营其他城市就不用指望…
未来的外卖何去何从，对未来比较不看好，希望大家指点？ 对于目前的外卖行业，我感觉以后会越来越正规。而不会再像以前那样野草似的生长。好多店的食品经营许可证包括营业执照他和他的店的地址都完全不一致，或者是法人都不是他那个人。以后肯定会越来越完善，但对于这个平台的抽点，我认为他最高应该是只能涨到25%，如果他要是再往上涨的话，那就影响到了商家的利益，商家完全就可以不用他平台了。还有对于一些那些犄角旮旯的那些小店，肯定还要取缔的。因为那个店90%以上卫生都不达标，营业执照的法人是他，但是食品经营许可证的法人不是他或者是套牌。还有些人是属于在门面那里办了一个食品经营许可证，包括营业执照，然后他把这个营业执照和食品经营许可证拿到一个犄角旮旯里面来用，他是跟他证件的地址是不一致的，这样的店我感觉以后也会去取缔的。虽然我这样说是对于商家来说要求比较高了，但是对于顾客来说是食品安全卫生是能最起码比现在要高的很多。还有我们以后点餐的配送费价格有可能也会上涨，包括每一单的价格不会再像以前的9块9就能吃一顿饭了。如果你以后9块9能吃一顿饭，你就不要嫌弃他菜的质量或者是卫生或者是分量。因为你既然选择了这个价格，你就要接受这个价格所带来的后果。还有好多关于这些店的事情，我就不。
什么样的工作看似很好，却容易让年轻人失去未来发展潜力？ 这个题目问的不对。任何工作都有前途，只要你好好干，就有出人头地的一天，自己不努力不争气，还怪工作不好，这实在是荒谬！按照很多人的想法，公务员比较稳定，福利也不错，但是工作内容很轻松，一杯茶，一根烟，一张报纸看半天。这似乎是公务员的现状，其实完全不是那么回事。我发小在税务局工作，天天忙得要命，他们单位的绝大部分人都非常拼搏，加班熬夜是常事，所以，看似很好的工作有时候真的“很好”，这种“很好”代表的是很好的福利和高强度的内容，那么就会给你带来巨大的锤炼，对你未来而言，自然是更好。我另一个朋友在一家出版社工作，待遇一般，福利不错。平心而言，很多人不太愿意去，因为很多年轻人想进大公司，去大城市。结果他去了小城市的出版社，一开始他不被人看好，但家里人觉得工作稳定，一辈子这样也不错了。谁料第二年开始，他就拼命工作，努力写文章。随着文章不断见诸报端，他很快获得了领导的青睐。第二年，被推荐到省城的出版社，他很快凭借自己扎实的古文功底和渊博的学识在出版社混得风生水起。很多老领导都喜欢他的文章，有事没事就叫他一起去喝茶聊天。前不久，他的待遇翻了三番，现在是出版社的一个小领导，加上平时的稿费，一个月下来。
