应急救援队伍管理办法 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：陈景兰应急2113救援队伍管理办法为强化我公5261司应急救援队伍管理，加强生产安全事4102故应急救1653援管理工作，提高应急救援队伍的综合实战能力，根据《安全生产法》、《突发事件应对法》等法律法规规定，结合我公司实际，制定本办法。1、运销分公司所属各厂（段）应急救援队伍的管理，适用本办法。2、运销分公司安全监督管理领导小组负责统一指导全公司应急救援队伍相关工作；安全事故应急救援小组具体负责指导、综合协调、调度全公司应急救援队伍建设、管理、应急救援工作：（1）指导全公司应急救援队伍建设工作。（2）与有关部门协调，解决应急救援队伍建设、管理中的重大问题。（3）根据应急救援工作需要，统一指挥、协调、调度全公司应急救援队伍。（四）指导全公司应急救援队伍的培训和演练工作；（五）负责全公司应急救援队伍的信息统计管理工作；（六）负责全公司应急救援队伍评比工作；（七）负责全公司应急救援队伍的管理工作。3、应急救援队伍所属厂（段）负责该应急救援队伍的日常管理工作：（1）负责各应急救援队伍投入建设工作；（2）整合所属应急救援队伍，及时调度、掌握应急救援队伍人员专业情况，保持。
安全员进新工地，需要做些什么，希望能详细一些，说一些实施步骤？ 首先工地有没有安全主管，有的话配合安全主管在内业方面首先必须完善项目部的各项安全管理制度，根据工程的目标编制项目部的措施费计划并收集发票及资料、应急预案方案及演练计划、员工学习培训计划、项目部的人员资料及公司资质材料、分包单位的人员资料及公司资质材料、人员的进场教育、三级教育、操作规程教育、安全技术交底资料；项目部的日常检查、周安全检查、各项专项检查、隐患整改通知单，项目部的领导带班记录、每个月一次的JGJ59-2011评分表评分等等，具体的内容根据当地的要求去执行。外业方面：每天对现场进行巡查、监督施工人员是否按技术交底要求施工，操作人员是否违章作业、违章指挥，发现有不安全行为及时制止，有重大隐患可以下发停工整改单，对现场重大危险源施工必须现场监督。
如何做好应急管理工作
参加应急救援的各单位在每年为什么要培训？ 应当每年至少对按照 机场应急救援预案承担救援工作职责的相关岗位的工作人员进 行一次培训，对于专职应急救援管理人员、指挥人员、消防战 斗员、医疗救护人员应当进行经常。
员工消防安全培训内容 一、培训内2113容：法律法规、管理制度学习5261培训目的及要求：4102学习《消防法》、熟知1653消防工作的方针、原则、任务、明确单位消防工作规定。消防安全是政府社会管理和公共服务的重要内容，是社会稳定经济发展的重要保障。单位是社会的基本单元，是消防安全管理的核心主体。二、培训内容：消防工作的性质消防工作实践证明，建立多种形式消防力量，是由我国国情决定的，是发展和保障民生的重要基础，是全面建设小康社会的必然要求。义务消防队由企业单位行政、保卫、安全组织领导。义务消防队是单位治安消防工作、预防火灾、自防自救的重要力量。三、培训内容：消防基本知识燃烧是可燃物与氧化剂作用发生的放热反应，通常伴有火焰、发光和发烟的现象。燃烧的三要素：即燃烧必须同时具备的三个条件：可燃物；助然物；着火源。常见的着火源：明火；电火花；撞击或摩擦产生的火花；高热物质和高温表面；雷击；自燃。燃烧产物：一氧化碳、二氧化碳、五氧化磷、二氧化硫、氯化氢等有害气体和粉尘。四、培训内容：消防设施、器材的使用灭火器是一种常用的消防器材，具有轻便灵活灭火速度快等特点，主要扑救各类物质的初起火灾。由于初起火灾范围小、火势弱是火灾。
谁能给我一篇消防的工作计划和应急疏散预案呀。。急。。。。 每个单位都不相同，很难完全套用，我给你列个要点吧。一、消防工作计划1、建立完善制度，加强消防组织和队伍建设，加强对消防工作的领导和责任落实2、开展消防安全培训，抓好消防宣传教育，定期组织消防演习3、组织开展消防安全检查，及时消除火灾隐患4、抓好消防安全考核和表彰奖励5、认真落实保障措施，加大资金投入二、消防应急预案1、假定起火部位，起火时间，起火其他情况2、按现场人员情况落实分工，扑救初起火灾，报告火警，引导人员疏散，转移重要物资…3、加强与消防队员的配合4、落实应急保障措施，包括人员、装备器材5、应急预案的日常学习和修订，应急预案的训练
应急救援管理基本规定有哪些 1、建筑施工企业的应急救援管理应包括建立组织机构，预案编制、审批、演练、评价、完善和应急救援响应工作程序及记录等内容。2、建筑施工企业应建立应急救援组织机构，明确领导小组，设立专家库，组建救援队伍，并进行日常管理。3、建筑施工企业应建立应急物资保障体系，明确应急设备和器材储存、配备的场所、数量，并定期对应急设备和器材进行检查、维护、保养。4、建筑施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，内容应包括：1）紧急情况、事故类型及特征分析；2）应急救援组织机构与人员职责分工；3）应急救援设备和器材的调用程序；4）与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、救险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法；5）抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排。5、建筑施工企业各管理层应针对应急救援预案，开展下列工作：1）对全体从业人员进行针对性的培训和交底；2）定期组织组织专项应急演练；3）接到相关报告后，及时启动预案。6、建筑施工企业应根据应急救援预案演练、实战的结果，对事故应急预案的适宜性和可操作性组织评价，必要时进行修改和完善。
应急预案演练包括哪些内容？ (1)总则：说明编2113制预案的目的、工作原则、编5261制依据、适用范4102围等。(2)组织指挥体系及职责：明确1653各组织机构的职责、权利和义务，以突发事故应急响应全过程为主线，明确事故发生、报警、响应、结束、善后处理处置等环节的主管部门与协作部门；以应急准备及保障机构为支线，明确各参与部门的职责。(3)预警和预防机制：包括信息监测与报告，预警预防行动，预警支持系统，预警级别及发布(建议分为四级预警)。(4)应急响应：包括分级响应程序(原则上按一般、较大、重大、特别重大四级启动相应预案)，信息共享和处理，通讯，指挥和协调，紧急处置，应急人员的安全防护，群众的安全防护，社会力量动员与参与，事故调查分析、检测与后果评估，新闻报道，应急结束等11个要素。(5)后期处置：包括善后处置、社会救助、保险、事故调查报告和经验教训总结及改进建议。(6)保障措施：包括通信与信息保障，应急支援与装备保障，技术储备与保障，宣传、培训和演习，监督检查等。(7)附则：包括有关术语、定义，预案管理与更新，国际沟通与协作，奖励与责任，制定与解释部门，预案实施或生效时间等。(8)附录：包括相关的应急预案、预案总体目录、分预案目录、各种规范化格式。
