事业单位工作人员免于刑事处罚后，其工资如何处理 法院决定免予追究刑事责任的，被羁押期间减发和扣发的工资、奖金、津贴、补贴不予补发。人事部关于国家机关、事业单位工作人员受行政刑事处罚工资处理意见的复函人事部复函（人函〔1999〕177号）青海省劳动人事厅、广西壮族自治区人事厅：报来的《关于机关、事业单位工作人员受行政、刑事处罚后工资或生活费如何发放的请示》（青劳人薪字〔1999〕040号）、《关于国家工作人员被判有期徒刑缓期执行期间生活费如何计发问题的请示》（桂人报〔1999〕12号）收悉。经研究现就工资处理问题函复如下：一、国家机关和事业单位工作人员受行政、刑事处罚的工资处理问题（一）被取保候审和被监视居住的人员国家机关和事业单位工作人员被取保候审或被监视居住的，在此期间停发原工资，并按以下办法计发生活费：原为国家公务员的，按照本人原基本工资额（即职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四项之和，下同）的75％计发生活费。机关技术工人按照本人原岗位工资和技术等级（职务）工资之和，机关普通工人按照原岗位工资数额，分别作为生活费发给，取消每月发放的奖金部分。事业单位工作人员按照本人原工资中的固定部分作为生活费发给，取消其工资中活的部分（即津贴）。
提问者：wl8404*时间：2016-05-28 11：20：27 地点：沧州 已帮助：96 人 事业单位人员判处有罪，免于刑事处罚，是否属于刑事处罚 温馨提醒：如果以上问题和您遇到的情况不。
事业单位工作人员免予刑事处罚后还要受到降低岗位等级处分吗 可以给予降2113低等级处分。事业单位工作人员免5261于刑事处分，是构成犯罪，4102因为1653具有情节显著轻微、自首等法定免予追究刑事责任的情形，依照法律规定免除刑事处罚。对于免予刑事处罚的事业单位工作人员，因其已经构成犯罪，必然是严重的违纪行为，有关机关应当给予其行政处分，对其进行降低岗位等级符合法律规定，且属于较轻的处罚。人社部、监察部《事业单位工作人员处分暂行规定》第五条 处分的种类为：（一）警告；（二）记过；（三）降低岗位等级或者撤职；（四）开除。其中，撤职处分适用于行政机关任命的事业单位工作人员。
行政事业单位工作人员免于刑事处罚的后果 看单位怎么理解执行公务员法相关的惩罚条文，有些单位不把免予刑事处罚视为判处刑罚，所以不会开除公职什么的，但可能要行政记过什么的，影响以后晋升。但也有部分地方认为免予刑事处罚也是曾犯罪，也要被开除公职。我以前做刑事法官的，比较了解这个情况。主要还得看你们当地是什么理解执行公务员法的相关规定的。
事业单位负责人免于刑事处罚的纪委怎么处分 校长作为事业单位负责人，参照执行公务员法的规定，给予刑事处罚的，一律开除公职；定罪免处不属于必须开除公职的情形，一般会保留公职。相关规定：《中华人民共和国公务员法》（二005年四月二漆日十届人大十五次会议通过 二005年四月二漆日公布 自二00陆年一月一日起施行）第四章 录 用 第二十三条 报考公务员，除应当具备本法第十一条规定的条件外，还应当具备省级以上公务员主管部门规定的拟任职位所要求的资格条件。第二十四条 下列人员不得录用为公务员：(一)曾因犯罪受过刑事处罚的；(二)曾被开除公职的；(三)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。《行政机关公务员处分条例》(国务院令第四95号 二00漆年四月二二日公布 自二00漆年陆月一日起施行)第二十三条 有贪污、索贿、受贿、行贿、介绍贿赂、挪用公款、利用职务之便为自己或者他人谋取私利、巨额财产来源不明等违反廉政纪律行为的，给予记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分
