我是会计接手了一家企业的烂账，应收应付等往来账乱七八糟的，怎么办？请指教？ 接了一份乱账的工作

接手了一个公司的乱账，会计该如何平账？ 根据不同情况来置顶方案，大致还是要根据往年税务申报进行整理，这种情况可以联系会计师事务所需求帮助（备注：收费的）…公司规模小点的也可以记账公司来解决…如果有需要可以私聊我会计人接手一家新公司，面对乱账如何入手？ 一、了解情况，目的是发现问题如果你到一家新公司，接手公司的全盘账务，如果账比较乱，首先要做的是了解情况，主要包括以下几个方面：1、检查公司账目，可以从科目余额表入手，主要关注往来账、存货等长期挂账、积压的情况，固定资产账实相符的情况了解。了解最好的方式是，向前任会计了解（关系要尽量处好点），还有就是向出纳及对应业务口的人员了解，最后也可以向老板了解。2、检查会计资料是否完整，会计凭证、报表、纳税申报、合同等资料是否完整；3、了解公司业务情况，从采购、生产、销售这几个主要的流程入手，与相关主管聊天，从掌握更多的经营信息，进而发现账上的问题。而不仅仅是天天在财务室看账。二、清理、解决问题1、对于账实不符的，应进行调整，一下子没办法调整的，可以记下来慢慢调整；2、如果账务太乱，无法往下做的，那可以作清产核资后，重新初始化；3、定制度。乱账主要是由于业务端不规范，导致财务不规范，比如没票入账、报销不及时、资金随意支付、老板让不交税等。这些并不仅仅是账的问题，而是制度和规矩的问题，这些要定下来，并与老板充分沟通并执行。更多财务、税务好文尽在—柠檬云财税公众号一个做账做的很乱的公司还有留下的理由吗，该辞职吗？ 一个做账做的很乱的公司还有留下的理由吗？你这么问的时候，难道没有想到另外一个机遇吗？财务混乱与你的关系是的，一个做账很乱的公司，必然是财务制度不健全，企业管理层管理水平也非常有限造成的。账目混乱只能反映出公司的管理层还有很大的进步空间，如果你不是财务岗位，这个跟你没有多大关系，你不用辞职；若你是财务岗位这也许是你一次进步的机遇，一次你施展自己能力的舞台。不管你是不是财务岗位的人，你都可以提出自己有价值的改进建议，为公司的发展做出自己的一份努力。作为财务会计，自己最基础的价值就是把公司的账目及时、有序、合理的整理好，做出凭证产出报表数据。作为一名会计你若是作为一个会计进入公司，展现给你的是账目混乱，那只能说之前的会计没有好好工作，敷衍了事，这种也是最简单的，重新梳理和规范一下账目，为单位建议一套新的财务账目和账本也不是难度特别大的事情，做完后不仅自己得到了提升，更重要得是获得领导（老板）对你能力和人品的认可，接下来你的工作就会顺利很多。作为财务管理层若是作为管理层人员进入公司，发现财务混乱不堪，那你就更有责任对财务部门进行整顿，不管是因为会计水平不够还是工作态度有问题，都应该建议公司更换。刚接手一个单位的会计岗位，发现以前的账全部都是假乱错而且明显离谱，该怎么处理？ 财神刀，以30年做过企业会计、财务管理、管理咨询师、成本学院、IPO账务整理、投资等的职业阅历，告诉大家：当会计发现假账、乱账、错账时，应该这样处理~1、假账1.1、虚开增值税发票。属于犯法行为，将承担刑法风险，第一、必须上报财务部领导，由财务部上报公司，由公司决定如何纠正；第二、不能参与到虚开增值税发票，否则就是自己挖坑埋自己。如果你认为得到的利益，有吸引力，自己也参与其中，在金税三期的大监管背景下，很容易被发现的，到时就咎由自取，怨不得别人。1.2、少报收入，两套账。属于税法范畴，数额巨大，构成逃税罪。第一，用专业知识跟单位算少报收入少的交的税与承担的法律风险，值不值的问题；第二，当把问题摆出来，公司仍然选择继续做假账的，自己选择去留问题。1.3、多报成本、费用，少交税。涉及虚开增值税、买卖发票等法律风险，如果缺少送货、入库、领用等环节的任何原始凭证，你的帐就很明显是假的，不能参与！并且要向公司反映，如不改进，自行决定去留。1.4、虚构交易与投资，侵吞公司资产。如实向公司反映，履行财务监督职责。1.5、虚报交易价格数量，侵吞公司资产。如实向公司反映，履行财务监督职责。总之，假账不外两类：公司行为的假账。乱账的整理：接手一家新公司的财务，面对乱账如何处理 共1 1，如题所述，接手财务岗位工作，一般应与移交人共同确认各项移交工作，以界定工作责任，这是现实工作中应具备的一般意识。2，通常情况下，应先确认资产和负债。

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