公共组织的纵向结构和横向结构的基本特点是什么 公共组织的纵向结构特点是：最高层次的公共组织为决策层，是一个开放的、面向社会的公共组织，负责制定本部门行政的总目标、总方针、总政策和总的实施方案，负责本机关人、。
组织分化的程度，包括横向和纵向，属于哪个组织结构的评价维度 [摘要]通过文献回顾，作者对国外组织承诺概念的发展过程进行了描述，介绍了Cohen（2007）最新的组织承诺模型，并对该模型的进一步研究提出建议。[关键词]组织承诺概念发展。
矩阵组织结构如右图所示，这种组织结构的最高指挥者(m)下设纵向(Xi)和横向(Yj)两种不同类型的工作部门。其中每一项纵向和横向交汇的工作担当者gji与右图所显示的工作部门。
【管理学原理】组织横向和纵向分工的区别是什么？横向分工包括哪些形式？ 组织的分工在形式上作2113为企业的组织5261结构的表现，纵向组织是指独立经济组织之间4102的专业化生产与协作1653(按组织间关系紧密与否又可分为企业间网络分工和市场分工两种形式)，该角度体现了分工是和自然经济相对应的一种经济形式；而横向组织是指生产组织内部各独立产权主体之间的专业化生产与协作。横向组织表现为：第一，从决策主体上看，企业内分工的决策主体是单一的；第二，从决策的信息基础上看，企业内分工的决策信息是分散产生、纵向与横向传递和分散与集中处理相结合的；第三，从承担决策风险的对称性看，企业内分工各决策主体之间承担的风险是不对称的
在()组织结构最高指挥者(部门)下设纵向和横向两种不同类型的工作部门。纵向工作部门如 参考答案：C
