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企业净利润分配比例 员工 净利润的分配顺序是怎样的?

2020-10-07知识13

公司年终净利润如何分配 一般的中小企业年终利润如何分配?就是说税后纯利润的多少留作公积金多少股东分红多少员工分红之类的。再具体点就是,今年净利润100,该如何分配呢?(要专业的会计科目) 。

企业利润分配的原则是什么? 1、依法分配原则为规范企业的利润分配行为,国家制定和颁布了若干法规,这些法规规定了企业利润分配的基本要求、一般程序和重大比例。企业的利润分配必须依法进行,这是正确处理企业各项财务关系的关键。2、分配与积累并重原则企业的利润分配,要正确处理长期利益和近期利益这两者的关系,坚持分配与积累并重。企业除按规定提取法定盈余公积金以外,可适当留存一部分利润作为积累,这部分未分配利润仍归企业所有者所有。这部分积累的净利润不仅可以为企业扩大生产筹措资金,增强企业发展能力和抵抗风险的能力,同时,还可以供未来年度进 行分配,起到以丰补歉、平抑利润分配数额波动、稳定投资报酬率的作用。扩展资料:企业对实现的利润进行分配,就意味着利润的减少。为了全面地反映整个会计年度利润的完成情况,以便与利润预算的执行情况进行对比分析,因此在利润分配时,不直接冲减“本年利润”账户,而是设置“利润分配”账户核算企业利润的分配(或亏损的弥补)和历年分配(或弥补)后的积存余额。利润分配账户下应分别设置以下12个明细账户:“其他转入”、“提取法定盈余公积”、“提取法定公益金”、“提取储备基金”、“提取企业发展基金”、“提取职工奖励。

股份制公司 公司运营的支出 是应该按照股东出资的比例分配 还是应该把支出和员工工资扣除后 分配净利润 根据合XX详情

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助): 股份制公司 公司运营的支出 是应该按照股东出资的比例分配 还是应该把支出和员工工资扣除后 分配净利润 。

一个正常的企业或者工厂,员工的工资会占利润的多大比例? 员工的工资会占利润的多大比例?这个也说不清。各企业情况不一样,有的老板赚得多给员工发得多,有的老板赚得再多不舍得给员工多发。而我所在的工厂,无论旺季淡季,产品销多销少,就是那么多工资,奖金也是每人每月20元以内,上下波动,到月就发,撑不着饿不着。也没听说过占利润多大比例。还是看看行家们是怎么说吧!

人员成本占公司净利润的多少合适? 不同性质的企业人员工资支出占利润比例不同,比如说金融公司,人员很少,但是利润会很高,但是制造业,人员很多,但是可能运营一年还亏损了。即使是同一公司,在企业的不同。

净利润的分配顺序是怎样的? 利润分2113配的顺序根据《中华人民共和国公司法》5261等有关法规的4102规定,企业当年实现的净利润,一般应1653按照下列内容、顺序和金额进行分配:(1)提取法定盈余公积金。法定盈余公积金按照税后净利润的10%提取。法定盈余公积金已达注册资本的50%时可不再提取。提取的法定盈余公积金用于弥补以前年度亏损或转增资本金。但转增资本金后留存的法定盈余公积金不得低于注册资本的25%。(2)提取法定公益金。根据《公司法》规定,法定公益金按税后利润的5~10%提取。提取的公益金用于企业职工的集体福利设施。(3)向投资人分配利润。企业以前年度未分配的利润,可以并入本年度分配。需要指出,不同所有制形式和经营形式的企业都应遵循上述分配顺序。但股份有限公司有其特殊性,股份有限公司在提取了法定盈余公积和法定公益金之后,应按照下列顺序进行分配:支付优先股股利;提取任意盈余公积金。任意盈余公积金按照公司章程或者股东会决议提取和使用;支付普通股股利。股份有限公司当年无利润时,不得向股东分配股利,但在用盈余公积金弥补亏损后,经股东大会特别决议,可以按照不超过股票面值6%的比例用盈余公积金分配股利,在分配股利后,企业法定盈余。

如何确定公司分红占利润比例多少? 1、首先2113要明确,分红时各个股东应5261该按照其所占公司4102股份的比例来决定分红的比例,这一点1653,我想大家都是很清楚的。除此之外,一家正规公司的分红,并不是以所取得的净利润的多少来分的,而是根据自己公司发展的需要,从利润中拿出一部分作为公司发展的资金,剩余的部分才拿来作为分红的。2、关键看你们的分红方式。但是无论如何你们都应该先决定要分多少钱,然后再根据你们所占的股份比例决定各自应该分得的钱。需要明确的是,能得到分红的前提是企业能够盈利,因此,企业是否盈利或者真的盈利是很关键的,鉴于此种情况,不建议签订分红比例协议,可以签订固定收益性质的协议。扩展资料:分红,亦称利润分享,即分配红利的简称。1899年在巴黎举行的“国际分红会议”中指出:“分红是指企业单位提拔一定比例的盈利,分配给该企业单位一般被雇员工的报酬,此种报酬按自由协约的计划,事先订定提拔的比率;比例一经决定,即不得由雇主变更”。股东分红形式:一般地说来,股东可以以三种形式实现分红权:1、以上市公司当年利润派发现金;2、以公司当年利润派发新股;3、以公司盈余公积金转增股本。参考资料:分红-

企业的利润是如何分配 1、弥补亏损后形成2113 可供分配利润。五年5261尚未补足的年4102度亏损,可供分配利润1653=净利润=年初 未分配利润或亏损+其它转入。2、提取公积后形成可供投资者分配利润。① 法定盈余公积:净利补亏后的10%,可用于补亏、分利(补亏后不过 股票面值的6%)、投资。累计金额达到企业 注册资本的50%时可不再提。② 法定公益金:当年净利的5—10%,用于职工集体福利;提取 任意盈余公积:按 公司章程或 股东大会决议提取、使用。可供投资者分配利润=可供分配利润-提取的公积金。3、投资分红后形成未分配利润—分配投资报酬。当年可供投资者分配利润,加上以前年度的未分配利润,即为可供投资者分配利润总额。4、未分配利润。留待以后年度分配在投资者间进行分配。总之,股份有限公司当年实现的利润总额,按规定调整后,依法缴纳所得税,然后依照以下顺序进行税后分配:弥补企业以前年度的亏损;提取法定盈余公积金;提取法定公益金;提取任意盈余公积金;向所有者分配利润。扩展资料企业的营业利润是指营业收入减去营业成本和费用(包括生产成本、管理费用、销售费用及财务费用),再减去营业收入应负担的税金后的数额。企业税后利润一般按以下顺序进行分配:一是。

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