如果领导分配的任务，自己没有能力完成，应该如何拒绝？领导的任务没完成怎么办

2020-10-07知识9

单位领导安排的任务，已经很好的完成了，但领导还是不满意该怎么办？首先奉劝你一句话，行走职场，你的评价不是靠自己，而是靠别人。当然，你的提问，你自己已经回答了啊，而且回答的很好。核心答案就在你自己的题注里：清醒的判断、就事论事、实事求是。那么，我结合着自己管理的经验，展开阐述一下：遇到这种情况的应对策略。第一：清醒的判断，你是否已经很好地完成了任务，也说明领导对你期望值高，是好事。首先要说，不要自我感觉良好。你对自己的自我认定，在职场上是行不通的。职场上的最大的不公平、不舒服，就是自己评价自己。自己对自己的评价与领导、同事对你的评价，往往是不对等的。我也是单位的负责人，我经常发现有些员工对自己的定位不准，自以为是、自高自大，自己觉得自己能上天，但在我眼里，能力一般、水平有限。这就是职场上的自我认知与外界评价的反差。如果我讲究领导艺术，会很委婉地帮助他提升，如果真的不高兴了，也会不满意地批评。所以，你的领导对你不满意，都是职场正常现象，也不要担心，不要抱怨，不会因为领导不满意，领导就不提拔你了，人总是在不满意中成长进步的。你自己觉得很好地完成了任务，领导不满意，那是因为领导的角度和你不一样，也许这是好事，就是说领导对你的期许要高于你自己对自己的要求。这。