企业研发人员加班实报实销误餐费会计处理 软件企业研发人员加班实报实销误餐费会计处理是不是借研发费用-费用支出-直接费用-福利费（还是借研发费用-费用支出-人工费用-。
新会计准则下付给员工的误餐补贴怎么做账，谁详细说下，有分录，有二级科目 《企业会计准则第21139号—职工薪酬》规定的5261职工薪酬，是指企4102业为获得职工提供的服务而给予各1653种形式的报酬以及其他相关支出。职工薪酬包括：职工工资、奖金、津贴和补贴；职工福利费；医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费；住房公积金；工会经费和职工教育经费；非货币性福利；因解除与职工的劳动关系给予的补偿；其他与获得职工提供的服务相关的支出。同时，根据《企业会计准则第9号—职工薪酬》和《财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知》（财企〔2009〕242号）有关规定，可以认定其具有工资性质，应在“应付职工薪酬—工资”会计科目中核算。应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照“工资，奖金，津贴，补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、“非货币性福利”、“其它与获得职工提供的服务相关的支出”等应付职工薪酬项目进行明细核算。因此，对于职工误餐费，可以这样做账务处理：借：应付职工薪酬—工资贷：库存现金扩展资料软件增加二级科目方法直接到“期初设置“的“会计科目“，会弹出科目表。
课题研究经费包括哪些
