我的公司现在因为经营困难，所以要裁员，我签了劳动合同的，我工作1年了，公司现在要裁员，但是它没有提前30天发通知给我们，现在公司就补偿一个月工资给我们让我们走，这。
有没有企业在经营状况良好的情况下大幅裁员的案例？ 我还真听说过某些恶心的个案。中国有一些企业最核心的资源就是其老板，比如某市委书记的中学同学弄…
我哥公司经营困难想裁员，经济性裁员比例是多少 律师你好，情况是这样的：我哥是一家服装厂的老板。但是这两年因为有非常多的服装公司成立，所以市场竞争特别激烈。现在我哥的公司因为资金不足已经经营困难了，所以我哥没。
我们公司面临经营困难 需要裁员 而我在裁员计划中 我现在处于孕期 是否可以得到跟其他员工不一样的补偿 你好，孕期是不可以被辞退的
企业以生产经营发生严重困难为由进行经济性裁员？请问生产经营发生严重困难如何判断如达不到以上条件是否可以仲裁违法裁员， 可直接向当地市社保局查询。
