脱密期需要提前三个月解除劳动合同，请问合理么 华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。
银行脱密期的问题 涉密人员脱密有这么几种2113处理办法（记的不全5261了，你可以查一下相关规定4102）：1、留在原1653工作单位脱密，脱密期内发工资（只是薪酬的工资部分，不含绩效、奖金、福利等，这是最严格的处理方式。一般情况下，如果与单位没什么恩怨或者不是非常核心的涉密人员的话，不会采取此方式。2、本单位外脱密，脱密期根据密级确定，核心涉密人员3-5年，重要涉密人员2-3年，一般涉密人员1-2年（一般都采用这个方式）。按理说，银行的工作岗位涉密程度不深，并且你的脱密期只有三个月，是完全可以先离职、再脱密的。你单位这么处理，是不是发生了不愉快。建议你活动活动。
银行脱密期六个月，就是六个月之后才能离职吗？ 在银行工作，普通员工，想要跳槽，辞职时却被告知有脱密期六个月，六个月之后才可离职，有因为这事申请过…
银行约定脱密期为三个月，如违反需要赔偿年收入70%，而银行方作为保密的补偿未描述，这个合法么 银行约定脱密期为三个月，要按脱密期提前通知银行，并且在未审批同意离职前继续执行工作职责，如违反需要赔偿年收入70%，而银行方作为保密的补偿未描述，这个合法么
脱密期需要提前三个月解除劳动合同，请问合理么
银行中层提出辞职三十天后，还须通过三个月的脱密期后才能 3 位律师回答 朱群群律师 咨询电话：159-6860-9046 地区：浙江-台州 无需，脱密期是脱密期，与合同期限无关。合同已于您提出辞职30天后解除。只是合同接触后3个月内未您的脱。
