软件测试分为哪几个阶段，每个阶段都是干什么的？？ 按照开发阶段划分，软件测试可分为单元测试、集成测试，系统测试和验收测试。单元测试：针对每个单元的测试，以确保每个模块能正常工作为目标。集成测试：对已测试过的模块进行组装，进行集成测试。目的在于检验与软件设计相关的程序结构问题。确认（有效性）测试：是检验所开发的软件能否满足所有功能和性能需求的最后手段。有的划分方法中，也将确认测试合并入系统测试中。系统测试：检验软件产品能否与系统的其他部分（比如，硬件、数据库及操作人员）协调工作。验收（用户）测试：检验软件产品质量的最后一道工序。主要突出用户的作用，同时软件开发人员也应有一定程度的参与。验收测试可以分成Alpha测试和Beta测试。Alpha测试是由用户在开发环境下完成的测试，Beta测试是由用户在用户环境下完成的测试。
软件测试员是干什么的 软件测试员主要根据测试计划和测试方案进行软件测试，针对软件需求开发测试模型，制定测试方案，安排测试计划，并对测试项目进行管理。主要包含以下几点：1、使用各种测试技术和方法来测试和发现软件中存在的软件缺陷。2、测试人员将发现的缺陷编写成正式的缺陷报告，提交给开发人员进行缺陷的确认和修复。3、测试人员需要分析软件质量。在测试完成后，测试人员需要根据测试结果来分析软件质量，包括缺陷率、缺陷分布、缺陷修复趋势等。给出软件各种质量特性包括有功能性、可靠性、易用性、安全性、时间与资源特性等的具体度量。4、测试人员为了更好更有效地进行测试，保证测试工作质量，需要在执行测试工作之前首先需要设计测试用例，形成测试用例报告。扩展资料：软件测试员需要具备的素质：有探索精神：不要害怕进入陌生环境，勇于探索。善于故障排除：善于发现问题的症结，要喜欢解决问题。自信心：测试者必须对自己的观点有足够的自信心。自信心是多数测试者都缺少的一项素质，尤其在面对需要编写测试代码等工作的时候，往往认为自己做不到。要想获得更好的职业发展，测试者应该努力学习，建立能“解决一切测试问题”的信心。责任心：责任心是做好工作必备的。
软件测试是干什么的？什么是软件测试？ 软件测试定义是：为了发现程序中的错误而执行程序的过程。它是帮助识别开发完成(各种版本)的计算机软件(整体或部分)的正确度(correctness)、完全度(completeness)和质量(quality)的软件过程；是SQA(software quality assurance)的重要子域。选择这个方向后，就要开始在沟通、执行力、反馈、解决问题等能力方面去培养和表现自己，让上级看到自己这方面的能力，并且跟上级提出想去管理项目的意愿，这样你经过一段时间后肯定会有带项目的机会，剩余的就靠自己去发挥了。软件测试的目标：(1)测试是为了发现程序中的错误而执行程序的过程；(2)好的测试方案是极可能发现迄今为止尚未发现的错误的测试方案；(3)成功的测试是发现了至今为止尚未发现的错误的测试。
软件测试员具体是干什么的。需要精通些什么？ 测试人员的目标和主要工作：目标：（1）基本目标是发现软件错误；（2）要尽可能早的找出软件错误；（3）必需确保找出的软件错误得以关闭。主要工作：1）规划测试任务2）设计测试（包括编写测试用例等等）3）建立一个合适的测试环境4）评估、获取、安装和配置自动测试工具5）执行测试6）撰写适当的测试文档如果说作为初级测试员，则需要执行测试用例，记录Bug，并会回归测试，则需要熟悉软件测试生存周期。1.测试基本知识熟悉测试流程，测试方法，测试策略，测试用例的设计比如说软件测试概念，为什么要进行软件测试，其目的是什么，应该从什么阶段介入软件测试，怎样设计测试用例，怎样才算好的测试用例，以及Bug的跟踪流程，Bug 分析和总结，等等，这些面试的时候都会问到的2.有一定的编程经验，而且喜欢C语言对编程感兴趣，有很大的优势3.掌握多种数据库测试人员至少应该掌握Mysql、MS Sqlserver、Oracle等常见数据库的使用4.掌握网络、数据通信、算法类的基本知识
