毕业实习期间，最好是多去几家公司，还是认准一家公司一直干下去？ 实习期间想多去几家公司实习，可能目的是想多熟悉下不同公司的不同工作环境、经营模式和管理风格。这种想法无可厚非，但时间、精力得考虑进去，不断的更换工作环境意味着不断从头开始，在有限的实习时间里如何能做到有效实习？实习的目的，是把学到的理论知识通过实践活动，获得真才实学和操作本领，只要是自己专业范围类的公司都可以是一个实习环境，没必要分散时间、分散精力考虑太多公司，只要能达到实习目的即可。从学校走出来并不意味着学习的结束，而是走入社会实践真正的学习才刚刚开始，是社会在挑选和检验我们，而不是我们有资格去挑选和检验社会，无论什么公司能接纳我们，都是给我们送来的最大恩赐。其实越是不好的公司才越能学到东西、越能发挥我们的主观能动性、越能锻炼一个人。所以，认准一个公司一直干下去，只要方向不错就准能出成绩。
刚到一家公司入职，人事行政，每天的工作就是不停地打电话招销售，我还要继续做下去吗 入职四天，一直都是打电话招销售和打扫会议室，每天50 电话，要招十个销售面试，工资不高，而且面试和入职的时候也没有说试岗之类的，入职之后也没有提到合同，我问主管她。
毕业实习期间，最好是多去几家公司，还是认准一家公司一直干下去？ 一个人的事业很重要，很多刚毕业的小伙伴都对未来充满幻想，但却迷茫。对于上面的问题，个人觉得多尝试各种工作比较正确，当然从事自己热爱的事物作为工作是最令人神往的。多尝试些工作能更好的找到自己的定位，每个人身上都有闪光点，每个人的闪光点也不同，我觉得千里马常有，而伯乐不常有。在自己没有遇到伯乐之前，自己去多尝试些不同工作，自己最适合什么样的工作，在哪个领域最有天赋，自己更喜欢什么样的工作，自己能否胜任此工作，只有自己最了解。当然家里帮助安排工作的小伙伴也理智分析我说的话，不要说风就风说雨就雨，每个人的看法都不同，稳定的饭碗是生存的保障，你可以在正式工作之余开展你的其他工作。祝刚毕业的小伙伴，能找到自己喜欢的工作！
刚到一家公司入职，人事行政，每天的工作就是不停地打电话招销售，我还要继续做下去吗 第一，不签合同，绝对不行！必须要签，这是对你的个人保障！第二，对于大多是销售型企业来说，人事专员都是当招聘专员用的，每日拨打招聘电话，登陆各大招聘平台刷新招聘信息，在各个朋友圈、QQ圈发布招聘信息，甚至去各个人才市场招募销售业务员，基本上都是招聘专员的工作内容。如果你不喜欢这份工作内容，其实很难能在这方面做出成绩的，电话另一端的人是可以在通话过程中听出你的热情程度，绝对影响你的邀约率。第三，如果真的不喜欢，感觉很痛苦，那就开始寻找其他的工作机会吧。不过先给你打个预防针，只要做人事工作，招聘是必不可少的，所以电话邀约，估计你换个单位也不会少了，不同的只是在于招聘的岗位不一样而已。第四，不要裸辞！不要裸辞！不要裸辞！人在社会同样在学习，学习如何做事，学习如何做人，工作中的难点试着去突破一下，或许会有一些意想不到的收获，加油！如果我的答案有用，请采纳点赞，动动手指加关注，多多交流来自e799bee5baa6e58685e5aeb931333365663562职Q用户：绛雪首先，这家公司人事行政干的事就是这些事，你觉得你可以干下去就继续干。其次，入职时，这家公司试用期、薪酬、合同等事项没和你明确说明，你自己要问清楚，人事。
