人事给新员工办理社保公积金的时候，会看到新员工以前的缴纳情况和工作经历时间吗？ 看不到。《住房公积金管理条例》对其有相应的规定：第十三条 单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，经住房公积金管理中心审核后，到受委托银行为本单位。
工作十年以上了，但以前的公司没买社保，入职时说按填表的时间来计算年假我想问我还能休10天年假吗？ 劳动局投诉处理
我在转正事业单位工作之前打工几年没买社保，现在政策要求开始买社保能计算以前打工时间吗？ 社保和工龄是两会是，是不计入之前的打工时间的。1、养老保险：至少累计缴纳满15年社保（不足的，退休前可以一次性补缴），养老保险多缴多得，退休后（男60，女55，延迟退休方案2017年正式推出）就可以享受养老待遇。就目前而言，任何人累计买十五年社保，就可以在退休时享受当地退休养老待遇。2、医疗保险：买了医疗保险，就可以享受门诊报销，住院优惠。医疗保险的购买，虽然企业与个人都需要支付费用，但个人当月缴纳的医疗保险费，全都转账到自己的医保卡或者存折上，相当于个人也不用缴纳费用。平常都可以使用这个账户的钱来购买药品或交费。而且，缴纳了医疗保险，也就不用再怕生病治疗费用高的问题，因为有国家担保，最高报销额按全市上年度年平均工资的4-6倍补偿。患大病超过最高支付额的部分可由重大疾病医疗补助金按90%-95%的比例支付，并最高可再支付15万元(重大疾病费用由企业购买)。退休以后，男缴满30年，女缴满25年不用再缴，也可以享受医疗保险待遇。3、工伤保险：购买了工伤保险，因工负伤时，暂时或永久丧失劳动能力后，有工资收入补偿，也是对因工负伤劳动者的医疗护理和生活照顾措施。(工伤险是由企业购买，个人不用承担费用)4、失业保险：只需要购买满。
新工作多久要求员工买社保.在肯德基做了十二天.他说扣一百多块钱.要那么多吗，？工资才六块多一个钟上了八十多个钱总共才五百多.以前也没买过社保之类.他这样合理吗. 扣一百多是因为他给你买了 工伤 养老 失业 医疗 门诊医疗这5种保险，总共员工需要支付102元/月。这是合理的，正规的地方都会买这些，不正规的你想叫他买他都不会给你买的，。
企业员工劳动法规定一天上多少时间班之前上班没有买社保不想做了我们员工如何维权 一天上班不超过11小时；收集证据，申请劳动仲裁。
一个月内工作多长时间，公司就要给员工缴纳社保 工作不满一个月的社保怎么缴纳要看入职的时间，一般15号以前入职的，单位应该为员工缴纳，15号以后的就下月再开始缴纳，而离职就要看具体情况了.至于离职后减少人员的缴纳情况。
新公司为员工买社保能时看到之前买的时间吗？因为我在简历上把时间往 新公司给你缴纳社保的时候，能看到之前的一些缴费状况，但是信息不是很多，如缴费基数，最近一次的缴费时间等，所以请不要担心，假如信息不对等，你完全可以说，上家单位没给缴纳。我作为单位人事，已经录用你的情况下，整天忙不完的事情，不会来细究你各种简历对不上的事，特别是这种社保跟你实际业务能力搭不上边的东西。
跟员工签订了合同 后面买了社保 但之前有一段时间没有买社保 员工离职想要社保赔偿 企业可以怎么做呢 可以补缴社保就可以了 还是需要赔偿其他的呢
