作者童其君系中国知名财经评论员
由于生活困难，有公职人员在下班后兼职滴滴、外卖等。这一行为引发了人们的争议。有人认为只要不耽搁工作，确因生活困难，兼职也未尝不可。有人认为兼职难免会分散精力，并且一些兼职存在廉政风险。公职人员在下班后进行兼职可行吗？
众所周知，2006年开始施行的《公务员法》中规定，公务员不得从事或参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务。2013年，中央组织部再发意见，用“严禁”“不得”“不准”等词语替代“原则上”“一般”等模糊词语，对已退休或未办理退休手续的党政领导干部到各类企业兼职也进行了刚性规定。
鱼，我所爱也，熊掌亦我所爱，但两者不能兼得。在身有公职与下班后兼职之间，也是如此，要么是干好公职，要么是辞职，两者不能兼得，一手握权，另一手搞钱，天下哪有这样的好事？
公职人员下班后为何不可兼职？因为公职人员手中有权，且有权就有钱，这就为权钱交易提供了土壤。公职人员兼职做滴滴、外卖等”，既是“裁判员”又是“运动员”， 屁股决定脑袋，身在曹营心在汉，难免分神影响本职工作。有人直言不讳，公职人员是对市场经济公平秩序的最大威胁。
公职人员的另一个特点就是权力缺乏监督。因为这些公职人员无论权力大小，权力多少，一朝在握就无所顾忌地使用，公职人员由此大肆敛财，极尽权钱交易之能事，不依法行政或收钱后乱作为，且权力高度集中，监督制约机制不到位，暗箱操作，致使公职人员为钱癫狂为所欲为——一旦有适当的利润权力就大胆起来，如果有10%的利润，它就保证到处被使用；有20%的利润，它就活跃起来；有50%的利润，它就铤而走险；为了100%的利润，它就敢践踏一切人间法律；有300%的利润，它就敢犯任何罪行甚至冒上绞架的危险。而相关监督和惩戒机制缺位，致使公职人员公权滥用问题愈发难解。在你我身边，这样肆意滥用权力自肥的公职人员究竟有多少？而公职人员每一起肆意的行为，每一次公权的滥用，都在或大或小地侵犯着人们的权益，都在损害着政府部门的形象。公职人员问题为何老生常谈且无解？有识之士指出，对已查出的大规模出现违规兼职，不能简单“一辞了之”，需要对违规兼职者一查到底，对隐形腐败形成追缴；对一些不留弹性的限制与回避条款需严肃、到位执行。严是爱，松是害，松松垮垮害公职人员。
就事论事，还是回到公职人员来——既然吃了“公家饭”，就要“两袖清风”，就要“心如止水”，就不能赢者通吃既当公职人员又兼职。戏文云“当官不为民做主，不如回家卖红薯”，其实还有一句，公职若要发大财，请君辞职下大海！
