如何申请个人联通营业厅代理？ 开联通的合作厅的必须条件：1、加盟方必须是公司实体；2、须缴纳一定的保证金，一般是2万以上；3、店面选址合适（须评审）；联通对合作厅一般是以用户发展量折合积分来考核的，达到一定的积分后即给予铺租补贴。每发展一个用户给予一定的积分，另外发展的用户还可获得佣金返还，佣金返还一般是12个月或24个月。
联通营业厅班长年终工作总结 仅供参考：座落于xxxxx繁华地段的中国联通xxxxx营业厅是联通公司对外营业的最大标准营业厅，至200x年取得省级青年文明号的光荣称号以来，200x年度我们在继续深化“一流管理。
中国联通正式在编员工转正工资大概多少？ 不同地区待遇不同，2113说个平均标准大家参考下：中国联5261通正式员工的薪资待遇是4102由基本工资和绩效构成，当1653然各种福利也是应有尽有，比如五险一金，个人和公司加起来就有一千三以上，一个月一千三，一年就有一万五，社保每个月也有三四百。AB类正式工(正式工=现行用人标准A类或B类)：人员体制为：全民制(国营)合同工中国联通员工以十岗为例.十岗及以下为联通线务员.社区经理.营销经理.营业厅人员 司机 反正都是最基层的.正式工：月工资现金收入300：月基本工资+药费+交通费+误餐费等=1400 扣除养老，住房公积金等1100 当月所得工资为300。月奖金2800-4000。年终奖10000。其它奖年收入(每季度分点奖.单位评到先进啊.之类的)5000-10000 过节奖.五一.国庆.春节800X3=2400 三产入股全年得：2000。其它准现金年收入：超市票2000 衣票或百货票2000 旅游票2000全年正式工收入约=6万-7.5万(含代币票)另外：1)在2003年工龄满5的正式工(包括现行用人标准A类和B类)每人分到县里市区房一套.自己出钱30-40万(套房的方向位置面积差异).面积在150以上 房子市场价为80-100万2)货币分房补贴47000(以5年工龄计)C类非正式工现行用人标准的C类)非正式工主要包括两类1)联营或。
联通营业厅工作人员服务态度和质量太差，应该向哪个部门投诉？ 投诉不是目的，也不是解决问题的最佳方法。建议你找营业厅主任或值班经理，如问题还得不到解决，可找当地联通的客服部反馈。
如何投诉联通营业厅的工作人员 您好，联通公司对外受理投2113诉的相关渠道有很多种5261，1.直接拨打10010，按0转入人4102工台，若热线繁忙建议换个时间1653段再拨打；2.可通过联通网上营业厅首面右侧在线客服进行投诉；3.通过联通手机营业厅的首面在线客服反映您的投诉情况。上述渠道在受理后，联通客服均会及时响应处理，并及时与您联系反馈处理结果。
如何投诉当地联通营业厅工作人员 联通客服热线10010可以受理用户各类投诉。投诉时，要提供准确的营业厅名称或位置，具体事由。
联通的人打电话给我让我去上班，做营业厅业务办理。工资不多，说是交除了公积金以外的 了解下来第一个月从早上八点上到晚上六点，午餐自带，一个月休2天。转正后休息三天左右，有倒班。不知道去不去好，个人想找其他工作，但是家里又催的烦。有人建议先做着然后换工作。但是一月就休2天，除非裸辞。 只要是 自己喜欢的 就去做！不用管工资休假。自己对自己说：我工作我快乐！觉得工资不好找是吧，觉得收入不满意是吧，那还等什么，赶紧来找我吧。在这里，只要你肯做，每天。
中国联通营业厅职员是做什么的 2009年原联通与原网通合并后更名为中国联合网络通信有限公司。其业务范围也合并到一起。目前营业厅职员主要分为几个窗口为用户处理不同的业务。1.基础业务-传统的语音业务，主要负责固定电话的收费，拆机，打印详单等。2.数据业务-为用户办理ADSL宽带新设，迁移，拆机，提速等。3.移动业务-为用户办理GSM卡开户，收费，销号，过户等业务。4.3G业务-新设窗口，主要为使用3G业务的用户开卡。其他还有专门处理投诉的客户接待室，站在营业厅内发传单宣传新业务等工作，但大都是轮换工作，不可以能一个人站到低。联通为这种营业厅外聘员工办理生育保险，养老保险，医疗保险和工伤保险。工资在800-1100左右。
