职工加班报销的加班餐费我记入的营业费用-误餐费，这样做帐务处理是否正确，而且企业所得税能否税前扣除 这样做是对的，可以在所得税前扣除
公司规定，加班只有误餐费20元，没有加班费。而且误餐费是要加班到19：30后才有的，请问这样合理吗？ 当然是不合理的，而且也不合法 其实你自己心里肯定也很清楚的，那么你真正的问题是什么呢？劳动法规定，加班必须支付加班费。你可以向当地劳动监察部门举报，也可以到劳动。
员工加班误餐费计入哪里？ 1、使用原企业会计制度：员工聚餐，加班，活动发生的餐费，应该记入“管理费用-福利费”或“应付福利费”科目。2、使用新会计准则：（1）支付员工聚餐，加班，活动发生的餐费 借：应付职工薪酬-职工福利费贷：现金（2）月末，分配时 借：管理费用-福利费 贷：应付职工薪酬-职工福利费 会计准则中，虽然没有具体写明员工餐费补助或聚餐费，计入“应付职工薪酬”科目；但是，应付职工薪酬-职工福利费，核算的内容，就是原企业会计制度“应付福利费”科目的内容。所以，员工餐费补助或聚餐费，如果使用原企业会计制度，计入“应付福利费”或“管理费用-福利费”科目中；如果使用新会计准则，计入“应付职工薪酬-职工福利费”科目。
追讨加班费和误餐费
在支付了加班费的基础上还需支付误餐费吗？ 一般是不需要的但是如果你愿意那也是可以的啊 再者很少有公司员工加班给了加班费又给午餐费或者交通费的偶尔几次还可以 经常的话那是不行的那公司所有员工都加班 没事也加班 那不要亏死 只是如果不是自愿加班 因为公司工作需要那老板还是可以偶尔补偿下的 请吃个饭什么的就可以希望能帮到你
行政事业单位人员加班可以报销误餐费吗？如果有，标准是怎么规定的，如何报销 【法律意见】目前大部分地区工资均不包括餐费，单位福利当然可以支付加班餐费。劳动法并没有规定加班必须要单位发放，而福利是单位规定的，当然也可以规定支付加班费。
加班误餐费报销管理规定 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：落花流水915贵州省地质调查院加班及公务工作餐费报销管理规定为贯彻落实省委办公厅《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的实施意见》精神，关心关爱我院干部职工，妥善解决加班、外出公务期间工作餐问题，调动干部职工干事创业积极性、主动性，根据《省人力资源社会保障厅等三部门关于机关事业单位加班误餐补助开支管理有关问题的通知》（黔人社通[2019]13号）、《省地矿局转发的通知》（黔地矿办发[2019]22号），结合我院实际制定本规定。一、适用范围（一）加班工作餐指因工作需要，在节假日、休息日或正常上班工作时间之外加班加点需在外用餐情况；公务工作餐指职工离开所在办公场所，在市区履行公务需在外用餐情况。（二）加班及公务工作餐只安排中餐、晚餐，不包括早餐。二、适用条件（一）加班工作餐加班工作餐报销仅适用于确因下列工作需要，经院批准在法定工作时间之外连续加班工作2小时及以上的情况。1.上级部门及院安排的阶段性工作需加班加点才能完成的；2.上级部门及院临时交办的紧急任务需要及时完成的；3.发生自然灾害、重大事故或者其他原因，威胁生命财产安-1-全或有可能造成较大负面影响，需要紧急。
员工加班的误餐费如何处理 午餐费应列入应付福利费（注：2007年起新的会计准则不要要求计提，可直接列入管理费用），不发到个人可以不交所得税。如果发到个人就应作为个人收入交所税。
