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软通正式员工被放入资源池 死工资变成底薪加绩效后,员工却说在变相降薪,作为HR该怎么和员工解释?

2020-10-06知识16

有人了解西安东华软件和软通动力的吗? 东华软件 虽然不是外包 但是都是二次开发,很垃圾。待遇很低,软通是外包,外包的话就比如,现在华为的客户说你这个太个性,不符合团队的氛围,一句话软通就让你离开了,去。

软通正式员工被放入资源池 死工资变成底薪加绩效后,员工却说在变相降薪,作为HR该怎么和员工解释?

死工资变成底薪加绩效后,员工却说在变相降薪,作为HR该怎么和员工解释? ? zhuanlan.zhihu.com ? 10 ? ? 添加评论 ? ? ? 喜欢 知乎用户 3 人赞同了该回答 死工资变成底薪加绩效后,员工 却 说在变相降薪,作为HR该怎么和。

软通正式员工被放入资源池 死工资变成底薪加绩效后,员工却说在变相降薪,作为HR该怎么和员工解释?

南京软通动力怎么样? 回答不多,我就说说吧。全国的软通应该都是一个样。首先,外包公司网上有很多介绍,外包公司就是降低成本…

软通正式员工被放入资源池 死工资变成底薪加绩效后,员工却说在变相降薪,作为HR该怎么和员工解释?

一个对电商毫无经验的小白,想从运营助理开始接触,是否有用,该怎么学习?

软通动力每年薪资涨多少 《游子意》:萋萋芳草缀野花,楚楚落叶万点鸦。洞天难留游子意,一线情思系天涯。

大伙遇到过软通动力离职奇葩事情吗?

你觉得软通动力是个什么样的公司? 欢迎对话!欢迎拍砖!18 人赞同了该回答 不匿名了。不推荐去。武汉软通动力在花山未来科技城,贼偏僻。武汉入职1年了,感觉各种坑。主要做华为外包,人员流动率太大了。。

如何看待美女博士姚婷四选一,放弃阿里、腾讯、西部存储独选华为? 华为正式员工近9万(海外4万其中外籍员工3万多,印度最多,亚非拉其次,欧美日最少,国内4万多,研发人员…

#软通动力#姚婷#华为#阿里

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