职场上什么性格的人最容易飞黄腾达呢？
职场上什么性格的人最容易飞黄腾达呢？ 多谢邀请。从题干中的意思是希望了解什么性格的人最容易飞黄腾达，所谓飞黄腾达是指突然得志，晋升很快的人，并不是指一步一个脚印，稳步前进的人。确实在这场中有这样的人存在，一类是很善于溜须拍马，左右逢迎，如果这样的人又有一些能力和素质的话，在职场上飞黄腾达自不在话下，但这样的人成功来的简单，自然也就不够珍惜，往往会出现上得越快，跌得越狠的情况，个人认为并不属于今天讨论的范围。既有真才实干，又确实能在职场中飞黄腾达的人，个人认为并不是性格所决定的，而是性格背后的素质决定的。曾有一名同事，与其共同进入一家公司成为管培生，在这家公司共事的四年里，他一路从一名市场专员到主管再到总监助理，最后成为一名年入百万的业务条线负责人。这其中当然也有机遇的因素，但与其个人能力以及性格都有直接的关系。所以从他的身上我想总结一些性格上或者是背后素质上的特点和优势，来回答提干中所说的问题。1、善于向上管理个人认为，所谓的向上管理是指你能够让你的上级充分的信任和放心。而需要做到向上管理，需要你能够充分的理解上级的意图，做到过程中的实时汇报反馈，做到责任你担功劳他领，让你的上级从管理你变成依赖你。善于向上管理本身是一种。
人和人的差别在哪里呢？为什么有的人飞黄腾达，有的人穷困潦倒？ 我认为，人和人的差别主要是性格决定的，俗话说“性格决定命运”就是这个道理。第一，不同性格的人办事的风格不同。有人天生有一种不服输的性格，那么他做起事来就比较认真、敢于挑战、不怕吃苦，这样就更容易成功。相反，有人是那种懦弱的性格，那么他做起事来就会小心翼翼、前怕狼后怕虎，结果很难成功。第二，情商高的人更容易成功。性格在这里是一个广义的词，包含人的秉性、毅力、习惯、态度、价值观等，也就是人的情商，属于非智力因素。决定一个人能否取得成就的往往不是智商，而是情商。情商越高的人，越容易成功。第三，智商高的人不一定成功。有人天资不是多聪慧，但是却具有吃苦耐劳的品性，经过后天不懈的努力，最终取得了别人没有取得的成绩。相反，有人从小非常聪明，但却爱耍小聪明、喜欢到处卖弄自己的聪明，最终聪明反被聪明误，结果一事无成。第四，不同性格的人会有不同人生态度。再比如有人比较乐观，遇到困难的时候总是往好处想，所以能够迈过人生的那个坎，而有的人比较悲观，一遇到困难就往坏处想，越想越觉得害怕，结果被困难吓倒，再也站不起来。综合以上四点，我认为决定人和人的差别主要是性格。即人的情商是决定一个人成败的关键。
有一句话怎么说来着人在飞黄腾达得时候，该怎么做，人在低谷得？？ 穷困潦倒之时，不被人欺飞黄腾达之日，不被人嫉
在你周围飞黄腾达的人都是做什么工作的？ 怎么说呢，在那些人当中，有的是无意中碰到了使他们飞黄腾达的人，这是他们的命！也有一部分人是事先安排好的，但他们必须有很高交际能力和忽悠本事及良好的心态，当然，这样神通广大的人并不多，如果你做事没有那种敢做常人不敢做的勇气，那这条路对你来说就走不通~
飞黄腾达这个典故的溯源和意思分别是怎样的。 飞黄腾达这个典故的溯源：”飞黄“出自（淮南子·览冥训>；，意指神马名称，亦叫“乘黄”。“飞黄腾达”的字面意思即为神马飞驰。意思为：比喻骤然得志，官职、地位很快高升。
如何做到“穷困潦倒之时，不被人欺；飞黄腾达之日，不被人嫉。”？ 穷困潦倒的时候，就别想什么是不是被人欺了，该想想如何飞黄腾达。若能飞黄腾达，被人欺又何妨，胯下之辱，卧薪尝胆，都是这个道理。讲道理大家都明白，实际实际生活中，能做到的人不多，能做到的，并且有梦想有野心的，才能成就非凡人生，飞黄腾达！至于腾达之后，你爱嫉妒就嫉妒呗！嫉妒我，怎么？想打我啊，你有种试试？
飞黄腾达是什么意思？ [释义]飞黄：传说中的神马名；腾达：形 容马的飞驰、腾空，引申为发迹。像神马 那样腾空飞驰。比喻骤然得志，官职、地 位上升得很快。
人们为什么不能接受别人飞黄腾达，尤其是身边人？又该如何面对这种心态 1：“身份的焦虑是我们对自己在世界中地位的担忧。为何身份的问题会令我们寝食难安呢？原因甚为简单，.
一个人的内心强大要怎样做到？ 能够客观的理解自己所处的环境，无非就是身边的人，周边的生活环境，自己的生理状况。当然强大不是自己呆在一个地方独自强大，而是要在社会生活中才能表现内心的强大，宠辱不惊，看淡一切，拿得起放得下，放遇到事情时不是患得患失，而且要深入分析为啥会是这个结果。还有最主要的一点是我们的情绪都是我们身体内部的激素控制，所以我们的饮食健康，身体健康，自己对未来充满希望，有自己的目标。
