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经营部员工守则十条 我想写一份要员工遵守的员工守则不知道要怎么写?

2020-10-05知识10

汽车销售员工守则一般都包括什么内容 1.对销售代表来说,销售学知识无疑是必须掌握的,没有学问作为根基的销售,只能视为投机,无法真正体验销售的妙趣。2.一次成功的推销不是一个偶然发生的故事,它是学习、。

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厂纪厂规与员工守则 我要长一点,详细一点,谢谢各位.我要长一点,详细一点,谢谢各位 员工守则第一章 总则第一条 为了使员工对本企简况、工作要求、奖惩办法等规定。

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企业员工守则 总则员工招聘2113与培训教育劳动合同管理工作5261时间与休息休假工资4102福利与社会保险劳动安全卫生与劳动保护劳动纪1653律与员工守则奖励与惩罚保密制度与竞业限制宿舍与食堂管理附则第一章 总则第1条 为规范公司和员工的行为,维护公司和员工双方的合法权益,根据劳动法及其配套法规、规章的规定,结合公司的实际情况,制定本规章制度。第2条 公司简介(用一两句话简单说明公司的投资者、主要产品和生产规模即可)第3条 公司机构(用一两句话简单说明公司的部门划分、管理层次和主要管理人员即可)第4条 本规章制度所称的公司是指×有限公司;员工是指×有限公司招用的所有人员(包括管理人员、技术人员和普通员工)。第5条 本规章制度适用于公司所有员工,包括管理人员、技术人员和普通员工;包括试用工和正式工;对特殊职位的员工另有规定的从其规定。第6条 员工享有取得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护、享受社会保险和福利等劳动权利,同时应当履行完成劳动任务、遵守公司规章制度和职业道德等劳动义务。第7条 公司负有支付员工劳动报酬、为员工提供劳动和生活条件、保护员工合法劳动权益等义务,同时享有生产经营决策权、劳动用工和。

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员工手册或员工守则主要包括那些内容 员工手册(范本 NO·1公司简介(略)NO·2组织机构图(略)NO·3公司文化警示语 财不如义高,势不如德尊.以质量为生命,以创新求发展.每个人都靠自己的本事受人尊重。.

我想写一份要员工遵守的员工守则不知道要怎么写? 员工守则奖励2113与纪律5.1 奖励为维护酒店正常经营和工作5261秩序,充分调4102动和发挥酒店员工的工作积1653极性和创造性,酒店将对有下列表现之员工给予特别奖励。1.在完成工作任务、提高个人业务水平和酒店服务质量方面有突出成绩的。2.在酒店节约原材料、能源和资金方面有显著成绩的。3.在改进酒店经营管理,提高经济效益方面有突出成绩的。4.保护公共财产、防止和挽救事故有功,使国家、酒店和员工利益免受重大损失的。5.坚持原则,遵纪守法、抵制歪风邪气,并在自觉维护社会治安和酒店秩序方面有突出贡献的。6.为饭店科学管理提出合理化建议并被饭店采纳的。7.参加社会公益活动,为酒店争得荣誉的。5.2 纪律为建立酒店统一的指导方针,以保持酒店有秩序的经营环境,对员工的过失行为将依据纪律处罚条例给予处罚。纪律适用于酒店所聘用之全体员工,不论他们来自国外或本地,也不论他们是正式工或临时工,都将受到酒店规章制度的约束。5.2.1 纪律处罚等级口头警告、书面警告、最后警告、辞退、解聘或即时开除。5.2.2 口头警告:有下列过失之一者,将被处以口头警告处分;口头警告予以扣罚当月工资额的5%1.迟到早退、用餐超时、擅离职守。2.不使用指定的。

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