企业中层管理者的职责是什么 企业中层管理者的位置，是2113企业的中5261坚力量，是企业最高决策层直接指挥的团4102队，中层的执行力强、工1653作能力强、综合素质高，那么企业就秩序井然、工作开展迅速、质量标准完成高。一个企业不仅需要领头羊，一个团结的领导层，领导层形成的所有决策，均需要由中层管理者付诸于行动和组织，做到将公司指令下达并实施，而具体实施过程中遇到的问题，发现的隐患需要及时上传至决策层。
中青年干部如何提升行政执行力 尊敬的lz：首先，了解下什么是执行力执行力就是按质按量地完成工作任务的能力。个人执行力的强弱取决于两个要素—个人能力和工作态度，能力是基础，态度是关键。所以，我们要提升执行力，一方面是要通过加强学习和实践锻炼来增强自身素质，而更重要的是要端正工作态度。领导力，执行力这些问题归根结底是心态问题，思路没打开，一切教导都是白搭。其次，那么提高执行力要如何端正工作态度？关键是要在工作中实践好“严、实、快、新”四字要求。（以下摘自 知道id唐子雪）一要着眼于“严”，积极进取，增强责任意识。责任心和进取心是做好一切工作的首要条件。责任心强弱，决定执行力度的大小；进取心强弱，决定执行效果的好坏。因此，要提高执行力，就必须树立起强烈的责任意识和进取精神，坚决克服不思进取、得过且过的心态。把工作标准调整到最高，精神状态调整到最佳，自我要求调整到最严，认认真真、尽心尽力、不折不扣地履行自己的职责。决不消极应付、敷衍塞责、推卸责任。养成认真负责、追求卓越的良好习惯。二要着眼于“实”，脚踏实地，树立实干作风。天下大事必作于细，古今事业必成于实。虽然每个人岗位可能平凡，分工各有不同，但只要埋头苦干、。
同志们，楼主请问！！孝感系统的培训培训师？ 部分优秀学员：知名职业培训师：林 海：知名TTT培训导师、企业管理培训师
领导干部如何更有效地提升执行力 让领导干部们参加有关执行力的课程，让他们有感恩的心，这样可以有效的提升执行力和行动力，且会更加忠心
高分悬赏~急急急！公司找培训机构，“教练技术培训\ 可以到心世界看看的，上边有很多的国内一线的培训机构，个人感觉既然做培训就要做到切实有用，弄一些无关痛痒的也没什么意思！
执行力讲的最好的有哪些老师？ 高岩，陈志嵘，纪鉴都是专讲执行力的，其中高岩老师还是靠讲执行力起家的，在业内享有很高的知名度 张戴金老师讲的不错 风靡全国各地、最受欢迎的全员培训课 领导一个人。
给企业内部培训师的培训的职业讲师有哪些？ 高岩，林海，杜杰，陈志嵘，刘大海，刘子熙，陈宝光~这些你都可以一下，在业内知名度都很高的，很资深的，都在培训师培训类王牌课程《PTT职业培训师培训营》（从2001年就开班了）里面担任过主讲老师
