我们老板不想发工资就说我是偷东西我应该怎么办？ 辞职，结清工资走人，如果他要刁难你，找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，但跨月违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第七条规定：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。《劳动合同法》第八十五条规定：用人单位有下列情形之一的，（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
我老板偷我的身份证该怎么办 你还没有证据，怎么说老板偷你的身份证？老板想要你的身份证很简单的！就和你说需要登记一下，你不可能不给的！
详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）： 弄东西忘弄凭证了，老板说我偷东西怎么办 保安的这种做法没有任何依据 是违法的 411元仅是违法的 仅教育和退赔就。
被老板怀疑偷了100钱，怎么办，刚开始我以为是说了斗我。 你好，通过你的描述，你被老板怀疑偷了钱，不能说明你有心理障碍啊。身正不怕影子斜，不用想太多，以不变应万变。你要很认真的告诉老板你没有拿，也让他不要再说你拿了，除非拿出。
我发现有人偷公司物品，我该怎么向老板说
