如何看待我国现行的职业卫生服务 职业卫生服务目前来看还在改造中没有形成体系
我国现行劳动法全文 2019年最新劳动法全文内容包括第1章关于新劳动法的概括介绍，以及第二章促进就业和第三章劳动合同和集体合同。第一章总则第一条为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，。
我国法定的职业病分几大类多少种？ 2113职业病是指企业、事业单位和个体经济组5261织的劳动者在职业活4102动中，因接触粉尘、放射1653性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。各国法律都有对于职业病预防方面的规定，一般来说，凡是符合法律规定的疾病才能称为职业病。职业病的诊断，一般由卫生行政部门授权的，具有一定专门条件的单位进行。最常见的职业病有尘肺、职业中毒、职业性皮肤病等。一、职业病分类及种类：职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病（一）尘肺病1、矽肺；2、煤工尘肺；3、石墨尘肺；4、碳黑尘肺；5、石棉肺；6、滑石尘肺；7、水泥尘肺；8、云母尘肺；9、陶工尘肺；10、铝尘肺；11、电焊工尘肺；12、铸工尘肺；13、根据《尘肺病诊断标准》和《尘肺病理诊断标准》可以诊断的其他尘肺病。（二）其他呼吸系统疾病1、过敏性肺炎；2、棉尘病；3、哮喘；4、金属及其化合物粉尘肺沉着病（锡、铁、锑、钡及其化合物等）；5、刺激性化学物所致慢性阻塞性肺疾病；6、硬金属肺病。职业性皮肤病1、接触性皮炎；2、光接触性皮炎；3、电光性皮炎；4、黑变病；5、痤疮；6、溃疡；7、化学性皮肤灼伤；8、白斑；9、根据《职业性皮肤病的诊断总则》可以诊断的其他职业性皮肤病。职业性眼病1。
现行的职业病目录中规定了多少类多少种职业病
适用于职业卫生的法律/法规，有以下法律文件：1、《中华人民共和国职业病防治法》2、《中华人民共和国尘肺病防治条例》3、《放射工作卫生防护管理办法》4、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》5、《放射性同位素与射线装置安全和防护条例》在一国之内同一法域之中，法律体系呈现出纵横交错的特征。在单一制的国家结构中，为了维持法律体系的内在统一，不但各种法律部门在横向上要相互衔接，而且各种法律渊源在纵向上要保持协调。
职业卫生行政法规现行行政法规有哪些 行政许可法和行政处罚法。
生产的法律法规主要有哪些 1我国安全生产法律基本体系安全生产是一个系统工程，需要建立在各种支持基础之上，而安全生产的法规体系尤为重要。按照“安全第一，预防为主”的安全生产方针，国家制定了一系列的安全生产、劳动保护的法规。据统计，建国50年来，颁布并在用的有关安全生产、劳动保护的主要法律法规约280余项，内容包括综合类、安全卫生类、三同时类、伤亡事故类、女工和未成年工保护类、职业培训考核类、特种设备类、防护用品类和检测检验类。其中以法的形式出现，对安全生产、劳动保护具有十分重要作用的是《安全生产法》、《矿山安全法》、《劳动法》、《职业病防治法》(2002年5月1实施)，与此同时，国家还制订和颁布了数百余项安全卫生方面的国家标准。根据我国立法体系的特点，以及安全生产法规调整的范围不同，安全生产法律法规体系由若干层次构成。2安全技术法规安全技术法规是指国家为搞好安全生产，防止和消除生产中的灾害事故，保障职工人身安全而制定的法律规范。国家规定的安全技术法规，是对一些比较突出或有普遍意义的安全技术问题规定其基本要求，一些比较特殊的安全技术问题，国家有关部门也制定并颁布了专门的安全技术法规。1.设计、建设工程安全方面《安全生产。
