急需税务部门岗位练兵汇报材料，谢谢 你去税务局去咨询一下
作为国税新人想准备国税大练兵考试该怎样准备 不是都有复习资料的嘛还有练习题考试基本就是练习题里面的有时候就只是题目稍微变化一下
部队改革表态发言稿
刚进税务岗位，如果如何在岗位大练兵，技能大比拼中取得好成绩？ 被单位派去参加上一级比赛，没有经验，该怎么学习税收知识，看什么书做什么题。时间紧任务重呐。中华税…
税务局工作怎么样？ 前两天刚刚与一个税务的朋友一起吃饭，听他吐槽了一晚上的税务，不一定全是真的，说出来给你参考一下：首先是税务的人员多，职务晋升难。原来税务是国税和地税两家单位，人数数量都不少，后来机构改革，两家单位合并为税务局，人员总量超过500人，这在地级市绝对是大单位。合并之后领导职数严重不够，好多科长都安排了副科长的职位，有的科级职干部直接免职转任了职级。税务局的朋友吐槽，5到10年时间，基本职数不会有空余，这批年轻人算是没有希望晋升了。二是除了职务，职级晋升也是一个大问题。因为现在职级职数是按照编制核定职数的，合并后的税务局编制数远小于实际在岗人员，由此就导致职级职数严重不足。于是只能是按照年轻来晋升，这样一弄，年轻人和资历浅的人又得排队了。晋升还不知道猴年马月。三是由地方管理变为垂直管理，有利有弊。地税原来是地方军，后来合并后全部变为中央军，好处是垂直管理，更加有利业务工作开展，坏处是和地方交流不方便，特别是干部的交流出口封死，人员只能系统内部流动。四是合并后，待遇竟然是就低发放。这个我真的很难理解，合并之后据说待遇是按照原来国税待遇来统一核定的，但是我们这边地税原来很有多地方政策的，没有正式的红。
岗位技能大练兵大比武动员大会讲话 最低0.27元开通文库会员，查看完整内容>；原发布者：sunnybao924强素质，全员参与练内2113功，全力以赴同志5261们：今天，我们在这里召开4102会议，主要目的是学习1653贯彻落实省局、市局关于深入开展“岗位技能大学习大练兵大比武”行动的有关精神，研究部署我局“岗位练兵行动”，动员我局全体干部职工提高认识，积极参与，掀起全局“大学习大练兵大比武”热潮，提高税务干部队伍综合素质。大家要认真学习领会上级文件精神，切实抓好落实。下面，我就如何抓好“岗位练兵行动”工作，讲几点意见：一、统一思想，提高认识，充分认识开展“岗位练兵行动”重要意义开展岗位技能大学习大练兵大比武活动是国家税务总局“十二五”规划中关于加强队伍建设的工作要求，也是省、市局加强干部队伍建设、提高干部队伍整体素质的一项重要举措。我们要通过全员大学习，全面大练兵、层层大比武，促使我局全体干部立足本职岗位，进一步提高自身综合素质和工作能力，调动和激发我局干部职工的工作积极性和创造性，同时通过岗位练兵比武，发现、培养和选拔优秀人才。一是要激发税务人员刻苦钻研业务技术的热情，规范执法征管，不断提高基础理论和基本技能操作水平，二是要培养练就一支业务精湛、。
女生适合考哪类公务员？ 说实话，公务员的大部分岗位，确实轻松，但是也有些部门，忙的要命，加班几乎是家常便饭，对于既要顾家，又要工作的女生来说，似乎理想与现实相差甚远。所以选择一个合适的岗位，就显得格外重要，那女生在报考公务员时，应该如何选择哪？中国政府分为五级政府，乡镇、县区、地厅、省部、国务院，每一级政府的工作量也不尽相同。其中每级政府分别包括众多部门，如规划、国土、建设、财政、民政等超过100个部门，这100多个部门是每级政府正常运转所必不可少的，部门之间的工作量也大不相同。有的部门几乎一天忙到晚，有的部门一天没几个业务。那女生在选岗位时，应该考虑哪一级政府的哪些部门哪？综合来看，层级越低的政府，工作量会越大，比如乡镇（街道办事处），“女人当男人用，男人当牲口用”还真不是说着玩的。笔者曾经接触过一个乡镇工作人员，一个人负责计生、报建、拆迁、妇联工作，每天从早忙到晚，周末几乎就没休息过。而地厅级政府，虽然负责的地域范围很大，但是由于专业性强，主要以监管为主，所以工作量小很多。建议女生报考公务员时，尽量报考上一级政府，乡镇级要慎重选择。当然这是综合情况，部门之间的差别其实也是蛮大的，乡镇政府也有清闲的部门，省政府也。
税务系统为什么要开展岗位大练兵
浅谈当好税收管理员要增强七种意识
