事业单位招聘，考试类型A类是什么意思？ 事业单2113位招聘，考试类型A类指的是，针5261对事业单位4102管理岗位公开招聘工作人员而设置的1653考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。A类的测评要素主要有以下：主要测查应试人员的管理角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和文字表达能力。1、管理角色意识：对管理岗位的职责权限有清晰认识，能够从管理者的角度理解、思考和解决问题，具有服务意识。2、分析判断能力：面对工作情境，能够发现和界定问题，分析问题原因及影响因素，做出恰当的评估和判断。3、计划与控制能力：能够根据岗位职责和工作要求，利用可支配的资源，设想可以解决问题的方式方法，使工作按预想的进程和方向发展，以获得期望的结果。4、沟通协调能力：能够在管理工作中向有关人员征询意见，传递信息，施加影响，获得支持与配合。5、文字表达能力：能够根据管理工作需要撰写文稿，准确和清晰地进行书面表达。扩展资料：事业单位笔试科目分为五个类别：综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)、医疗卫生类(E类)。1、综合管理类(A类)《职业能力倾向测验》主要测查应试人员。
请问事业单位A类B类C类D类E区别是什么，考试内容一样吗？都考什么资料 事业单位笔试科目分为五个类2113别：综合管理类(A类)、社会科5261学专4102技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师1653类(D类)、医疗卫生类(E类)。综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、医疗卫生类笔试科目均为《职业能力倾向测验》《综合应用能力》，分值各150分，总分值300分；中小学教师类(D类)笔试科目为教育综合基础理论和学科专业知识，分值为300分。1、综合管理类(A类)《职业能力倾向测验》主要测查应试人员从事管理工作密切相关的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等；《综合应用能力》主要测查应试人员的管理角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和文字表达能力。2、社会科学专技类(B类)《职业能力倾向测验》主要测查与事业单位人文社科类专业技术岗位密切相关的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语运用、数量分析、判断推理、综合分析等；《综合应用能力》主要测查应试人员的阅读理解能力、逻辑思维能力、调查研究能力、文字表达能力。3、自然科学专技类(C类)《职业能力倾向测验》主要测查与事业单位自然科学类专业技术岗位密切相关的基本素质和能力要素，包括常识判断、。
事业单位考试用书a类与c类的区别 未解决问题 等待您来回答 奇虎360旗下最大互动问答社区
事业单位考试A类和B类有什么区别？ 基于事业单2113位不同招聘岗位对人的能力素质有不5261同要求，事业单位4102公开招聘分类考试公共科目笔1653试分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)综合管理类(A类)主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。社会科学专技类(B类)主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位综合管理类(A类)《职业能力倾向测验(A类)》是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，主要测查应试人员从事管理工作密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。社会科学专技类(B类)《职业能力倾向测验(B类)》是针对事业单位人文社科类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，主要测查与事业单位人文社科类专业技术岗位密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语运用、数量分析、判断推理、综合分析等部分。
事业单位考试A综合类应该买什么书 首先是整套的历年2113真题，比如十年真题5261。特别重要，难度系数和类型都能有效把4102握，必考知识1653点也是相同的，有些同类型题还反复考。其次，是专项训练。即你那部分薄弱，比如数学，逻辑，资料分析等，那部分薄弱重点练那部分，这也建议是真题的专项训练书，比较其他模拟题永远不会有真题靠谱。另外，建议是第一次拿做一个三年前的整套题模拟下，严格按照考试时间来做。这样一个难度与现在变化不大，另一个能有效测试下自己水平在哪，还有哪项薄弱，买哪块的专项书。也不用担心整套真题和专项真题会重复，自己背下来，一是题量太大，脑子不一定记住。另外要背也是背答题方法而非选项答案。方法技巧都会了，你也就过关了。
2015浙江省事业单位招聘考试科目A类和科目B类分别考什么啊？有什么不同啊？ 您好，中公教育为您服务。2015浙江省事业单位招聘考试科目A类和科目B类分别考1、综合管理类(A类)主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。上午9：30—11：30《综合应用能力(A类)》下午14：00—15：30《职业能力倾向测验(A类)》2、社会科学专技类(B类)主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。上午9：30—11：30《综合应用能力(B类)》下午14：00—15：30《职业能力倾向测验(B类)》http：//taizhou.offcn.com/html/2015/03/20066.html如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
事业单位A类考试主要考些什么？ 综合2113管理类(A类)：主要适用于事业单位中以行政性、事5261务性和业务管4102理为主的岗位。事业单位公1653开招聘分类考试公共科目笔试分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五个类别。综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、中小学教师类和医疗卫生类五个类别笔试的公共科目均为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟，满分为150分。《综合应用能力》考试时限为120分钟，满分为150分。
